我去面试,公司周边环境像工厂,再者就是两个面试官同时进来,女性。一上来说话很大声,语气也不怎么好,语言上质疑我的过往业绩,俩人还互相使眼色。整个面试过程下来,我没有感受到被尊重,只想快点走人 一秒都不想多待
名下其它公司: 深圳车智联科技有限公司/深圳文煜实业有限公司/深圳文煜汽车电子有限公司
公司业绩差,氛围很诡异,夫妻档,管理非常混乱,面试流程也很奇葩
9.1号开始,9点公司上班,9点打卡计算迟到。真是奇葩
我是今年的应届生,秋招的时候收到了这家公司的offer,现在在考虑要不要去了,有人能在具体说一下情况吗
来了快1年,公司大小周,提成制度鸡肋,大锅饭制度,整体不达标全部没提成,老人链接要分出去新人,业绩公司要分走一半,要加班次数好看不强制,每周要开会,一开就是几个小时,放假请假特别抠门,超过一天基本上要扯皮,抛开这些都不说,就说厕所环境吧,谁想狼狈的上完大号结果发现冲不下去,拿厕所的大水缸盛水冲厕所谁就来吧,谁来谁知道!言尽于此了兄弟们.
每月提成都算错,制度经常改
品牌有哪些?想看看链接
曾有幸入职这家臭名昭著的公司但不自知,彼时只是一个涉事未深的应届小白,那个时候还不知道跨境小白网的存在,以至于踩了雷;但好在及时抽身降低沉没成本。
首先说说公司环境。绿色油漆涂抹的走廊地面,两边放着绿植,两边各一个办公地点。进门后可以想象你来到一个巨大的车间,只不过车间里面铺陈着办公电脑和打工牛马罢了。如果你刚来到一个新环境没发现最压抑的一点没关系,等你真正在这个车间干活不久便会发现:妈呀!空气怎么那么浑浊;不去趟洗手间一点阳光都看不到。车间常年窗户紧闭,窗帘紧合,就靠着墙壁放一个小小的空气净化器。要是你不去洗手间,外面天长什么样你是一点不会知道。洗手间更是脏… 监狱风的公司值得各位拥有!恰似甘愿被公司囚禁的奴隶耳。
公司的保洁阿姨脾气很直爽,碰到什么让她觉得不爽的地方,她便会“小声嘀咕”,恨不得让所有正在认真工作的人听见自己的不快和牢骚。
接下来说说公司的招人模式。听老员工说,这家公司的招人模式就是不断招应届生,能做出来的留下,没达标的扔掉,扔掉的部分继续招,并且把这种模式叫为管培生几期几期。因为楼主本身也是管培生进去的,我也认识别的电商部门的其他管培生朋友,可以帮应届生同学避雷。众所周知,所谓“管培生模式”需要有mentor、完整培训机制以及项目亲手带教等资源下沉,可是这家公司没有哟,嘻嘻他们有的只是经验比较多的老员工充工mentor,但其实他们有他们的事情要干,平台怎么操作只会丢几个文件给新手自己看(亚马逊如此,全靠自己看)。考核绩效拉得嗨高(人事定的),人事随时找你谈话,随时压力你的主管或者负责人。在这家公司,人事在这家公司即是天,手可以伸得无限长。
这里就不得不提到一个人事副总监DC大人!!!他的啤酒肚估计就有八十斤重,面相猥琐,胡子拉擦不修边幅。他作为公司管培生模式的发起人,不惜花大量的时间去PUA应届生小白,加班就是你们努力为业绩产出的勋章;如果不加班但是完成了业绩仍然会被拉去谈话哟(楼主就是一个例子)。说明一下,我们部门是每周至少有两天需要加班,我说行吧,加就加吧,做到之后又被叫过去了,我路上还思忖这又怎么了,我绩效达到了班也加了,又惹他们了?待会议室坐下,人事开口:管培生一周平均一天工作时间要达到8.5个小时哦。–气氛尴尬。楼主所认识的有四五个管培生都加班到10点钟以献忠心,更有甚者竟说出本就应该加班这种话,也是被驯化成听话的乖乖狗了。【ps:这样的小狗(为公司说话)你会发现有很多,无论是老员工还是新员工,百思不得其解,pua就那么难以破解吗。当然了,好人烂人都会有,切忌交浅言深】楼主这么说就是想让应届生们擦亮眼睛,想说加班从不是强制的,而是发自内心想把一个工作做好或者当日事当日毕自己给自己加班完成事宜。加班的本质应如是。
听老员工说,公司此前一直是到点就下班,直到dc出现之后加班规定也随之诞生。看到这里的小伙伴得把小板凳瓜子啥的准备好了,这还只是冰山一角,最让人恶心的来了:1. 某部门女主播身体不舒服请求提早下播,部门副总监同意之。这个时候dc来事了,跑去直播间问怎么不播了?哦原来不舒服,那先吃点抗生素接着播。副总监:吃多了对身体不好。dc:怎么快怎么来。没错!咱dc大人就是这么霸道!我们打工人在他眼里不过是一匹牛马也!2. 他找某部门负责人要数据,结果是负责人说被人坑了,数据暂时不好看;dc:要是万事俱备,你的价值何在呢。数据不好看可能确实是负责人没有做好,但是事业高低起伏,不能只用数据量化一个人的价值;也许在dc大人眼里,打工牛马不过是一串数字罢了嘻嘻。这也太会压力人了吧,楼主也是想跟着学一手呀!(不要学坏啊喂!)
我再补充一下人事部门那边有多无聊吧。任何搬运活、力气活、只要是不用动脑子的都是他们干。在职期间有件事让我大跌眼镜,天呐人怎么能无聊到这种程度 — 公司每周四下午都有下午茶(要是撞上节假日就莫得哟),有一天吃披萨,领取的时候是用保鲜袋装起来的一小块。后来上厕所看到地上堆疊着的尊宝披萨盒和手套才反应过来,人事花一大下午的时间把一块块的披萨拆出来装进保鲜袋,再摆放整齐等着牛马们过去领取。感谢!你们实在是辛苦了,怎么能浪费你们宝贵的时间去干这种伤筋动骨的大工程呢!楼主顺带想提醒应届生们,人各有志,有的事情付诸一笑了之,刚出来工作为首要是沉淀;不需要为别人无聊的人生伤春悲秋,这种事情不过化作茶余饭后的笑料,或者彼时彼刻作为楼主评价这个公司的戏谑。
讲一下提成,一字以蔽之:低。如果要用四个字表达就是:很他吗低。工资:分为底薪+绩效薪资+提成,这里的无责底薪会很低,但是楼主并没有被扣过绩效薪资,也不知道是不是真的会扣。
这是一家夫妻档的公司,裙带关系非常严重,如果你看到管理层有hao姓和wang姓,那么便可以大胆猜测这是“皇帝手下的人”,皇帝亲自给他们安排的高层岗位,不管其工作能力到底能不能胜任。
如果小伙伴们看完仍然想去试一试,那么大胆去吧!有什么理由能阻止一个人扬帆起航!至此搁笔。
我靠点了,我当时也是管培生进去的,天天写日报,那个sb人事还说我工作状态不好把我辞退了



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