- 每月/季有一次直对老板沟通的”机会“，让你说自己优缺点、作出了什么改进、怎么看待自己的工作表现blah blah blah。说的好听是帮你成长，实际就是告诉你你有缺点，你要改进。你如果反驳？恭喜你，他会一直说到你同意自己有缺点、知道以后改进为止
- 帮他开荒，取得不错成绩的时候，会议上大力表扬。有个小细节没做好的时候，也会大力”表扬“你，比如文案写错一个单词
- 在身边安插眼线背刺你，歪曲你的原话。多的不说，大家都是出来赚钱的，你背刺别人，那是你的苦衷和选择，可以尊重，但不能接受
- 扭曲离职员工的离职原因，给离职员工泼脏水，非常典型但也十分离谱的人走茶凉，在公司会议上大力“点赞”离职员工
- 在里面，他会给你当刀子的机会，表现的好，你会得到奖励。用完之后，你懂得
niceeeeeeee 已回答的问题
1，每个老板都会PUA，而这里的老板PUA画饼是顶级的，画的很大，吃到的只有蚊子腿，还很喜欢扭曲事实，他身边几位都被洗脑成机器人一样，都是一套一套的饼
2，很喜欢形式主义的东西，明明结果每次所有人都能想到是谁或者是什么，什么都要走个流程，但是大家心里怎么想都知道
3，每天都要写日报，不写会被带进会议室教育
4，每个季度都要季度总结，互相内卷，做没意义的事情，开完还要写个观后感，说的多好多好，但是说的和给到一点都感觉不到
5，楼主的第五点说的很对，对的时候一直夸你，不对的时候，懂楼主
6，对接那些服务岗位各个都说很忙，都在摆脸色，都是打工的，不理解不尊重，特别是他们的仓库，什么都不会，还脾气很大
niceeeeeeee 已回答的问题
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