广州奶糖派服装有限公司／广州玓家服装

前前后后半个多小时，她一口气抛过来十几个问题，从过往工作经历问到离职原因，再到期望薪资、到岗时间，甚至连我上一家公司的具体考核指标、同事分工都要刨根问底，语速快到我根本插不上话，只能被她牵着鼻子走，勉强跟上节奏回答。好不容易等她问完一个段落，我赶紧抓住空隙，问了第一个问题：“想了解下这个岗位目前的团队规模，是新组建的还是成熟团队呀？” 结果人家眼皮都没抬一下，直接跳过我的问题，接着问：“你之前做的项目里，具体负责哪块？有没有量化成果？”​我当时都愣了，以为她没听清，又放慢语速重复了一遍，结果她直接打断我：“先回答我的问题，你的疑问等下再说。” 行，我忍了，耐着性子继续回应。后面又找了两次机会，分别问了薪资结构是否包含绩效、试用期考核标准是什么，结果她要么装作没听见，要么含糊其辞地说 “之后会说”，转头又继续追问我的私人情况，比如 “你家住得远不远？能不能接受加班？”“为什么选择我们公司，是不是没其他 offer 了？”​