深圳市员工工资支付条例-2022修改最新版
深圳市员工工资支付条例2022年最新版
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公司要搬迁去别的城市,劳动者可以依据劳动法申请补偿一个月的赔偿。
跨境电商公司差雇主2022年度评选活动与。希望通过我们的活动,能让跨境职场环境有所改变。争取更好的职场环境,需要你我的坚持。
劳动仲裁申请程序:1.向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料; 2.劳动争议仲裁委员会决定是否受理; 3.劳动争议仲裁委员会受理后五日内向被申请人送达仲裁申请书副本; 4.被申请人提交答辩书; 5.仲裁庭开庭审理、调解; 6.做出裁决。”
公司不给签劳动合同怎么办?” “想仲裁但是手上没有劳动合同怎么办?《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。 因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。 若未支付,职工可申请劳动仲裁。
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明确996工作制严重违法,两部门联合发布
跨境电商公司黑名单的出现是为了争取更好的职场环境。然而,很多跨境电商公司为了搞坏职场环境,公然违反劳动法,甚至为此还杜撰除了跨境职员黑名单,在此有必要提醒各位公司的HR,审慎看待这份跨境电商员工黑名单。
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