佛山鹏智宏创电子商务有限公司

BOSS上主动找我的，说是国内母婴类目头部，跨境刚启动，目前只有亚马逊在运营（BOSS上没写任何平台），恰巧跟我上份工作卖的产品基本相同，只是我不是做亚马逊的，问了一点情况就邀面试了，当时就察觉可能会套产品套行情。

面试签到时，一整天就我一个面试跨境运营的。首先是HR面，上来也不用你做自我介绍，直接介绍公司，然后问你一些薪资和上家公司的情况。最恶心的是知道你上家公司有亚马逊的，让你叫亚马逊的来面试一下。

之后把跨境部门负责人叫来，上来也不用你做自我介绍，直接问你上家公司的产品定价和成本，然后一直深挖上家公司产品的卖点和销售情况，看我没把价格成本说出来，又问我如果把他们的产品上架会怎么定价来套。简历上明明写着做的精品，然后一直说你铺货，估计自己也是做铺货。说要做品牌，嘴上一直Instagram和TikTok说个不停，问你有没有做这些社媒推广品牌，怎么做，我寻思你都做到国内头部了，这么大个公司，小红书运营、内容运营、带货也在招，社媒推广这些东西也要店铺运营去做吗？知道几个名字显得你牛逼吗？最后还问你怎么规划跨境部门的人数和架构，难道头部公司也不懂这些吗？面试过程从头到尾没问你的业绩是怎么做的，怎么打广告和上品，就顾着套产品、套行情。问题问完了，连反问环节都没有，就让你等人事通知。

总之，不是干亚马逊的让你去面试就别去了，包是套行情套产品的。