公司是初创团队25年初创建,背靠青岛工厂,但是整体氛围还可以扩招阶段,基本加班30min-1个小时左右,看个人工作量情况吧,基本7-8点都走光了,
面试一般就两轮,人事经理初筛就很严格,不合适的初筛就不会给到总监面,线上聊的时候主要看品线和业绩以及工作经历,离职原因等,合适后就会约面,人事经理懂业务工作内容,初面会判断个人推新业绩情况,产品是老品重推还是新品从0-1,做业绩拆分梳理,以及过往业绩推新是依赖产品优势,供应链优势,还是运营个人手段,所以会问过往公司个人产品情况的细节,面试细节会汇报给总监,不合适的会委婉拒绝,避免无效重复面试,初创扩招阶段面试量大,不可避免有部分人员情绪没有照顾好,深表歉意
其次公司2个月发放提成,循环起来后基本每个月都会有提成,主要财务核算需要时间,没办法做到当月发放,没有强制加班!!真服了,各种节日福利基本都很齐全,有零食架,经常下午茶福利,目前公司人员不多,场地并没有很大,后续人员多了会考虑换大的办公区,基本也在星河写字楼这边找大的办公楼
因为是初创团队,从0-1的过程,前期肯定是拿业绩说话,业绩好,谁也对你没什么话说,相对工资提成也比行业大公司高,如果只是想找个安逸的公司,那确实不合适。
内部员工客观评价
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