深圳市晖耀电子有限公司

这公司还是有蛮多的问题的，从老板到人事到业务经理，没有一个是无辜的。旗下还有两个公司，一个叫做深圳市挚客科技有限公司，另一个是志电未来(深圳）数据有限公司。

然后呢：
首先先去到会议室，那个会议室在他们的宣传片里面有出现过，但是呢，我去到之后那里非常的暗，非常的闷。
然后，他们业务的办公室也是暗暗的，因为后面还有那些独立的办公室，挡住了那个阳光。反正总体给我的感觉不太好。周边是石凹公园，反正还是蛮偏的，离地铁站四五公里，包住4人间，估计也不咋的。
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​现在说回到正儿八经的业务这块，人事说国内的展会，他们每年环球资源都会去两次，在香港。但是国外的展会呢，只有老板跟老板娘自己去看去学习。他们的提成点是这样子的，老客户的话是0.6%，新客户的话是1%。这跟我上一家做差不多产品的公司差的非常多，而且，1%的提升点在业内其实已经算非常低的了。他们公司又那么偏僻，那其实他们的生产成本各方面都没有说很高。但是，又不是双休，而且提成还给的这么抠搜，怪不得呢。前程无忧上面从9月挂到现在还在招人，绝对是大坑。而且前几年去校招，都留不住人，反正我看能留得住人才怪，全公司一帮奇葩。而且估计要加班的。反正问了我加班的问题，估计业绩压力也不小，说什么感觉业务没什么冲劲，开发客户没达到他们预期，我那会就应该走了的，还跟他们瞎掰什么。公司就觉得压榨得不够呗，觉得人家工作不饱和呗，请问工资给饱和了吗？有病似的。
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​写了几个笔试题啊，反正我用豆包去搜了一下，因为我在写这个题目的时候已经感觉有点不对劲了，感觉他们好像有点怪怪的。最后到那个部门经理给我面试的时候，我就彻底感觉不对劲了。一开始，我看见了她的脸色，就觉得很气血很不足。我就能感觉的出来这个公司不怎么样，然后呢。我已经跟人事解释过一回，我那些每段工作经历了，她还要重新问我说，我每段工作经历啊，怎么都是一两年。完了我给她解释了客观原因之后，她还要去深挖我个人原因，说不可能只有公司原因啊，肯定我自己的原因也有在。那我又解释了一遍我自己的个人原因，她还说你觉得你做的决定是错误的吗？怎样怎样的，这一段工作怎样那一段工作怎样。她就老是想挖出我所有的缺陷，我不懂这人是不是🧠有病的，我是去找工作不是去给她挑毛病的，还问我疫情时候大家都难过，我怎么不继续做，我说我判断错误了这个我承认，我特么那时候就应该说我的确错了，不应该脑子一热继续呆在他们公司被无偿拷问的。。真特么无语了。。我实在受不了就说不好意思我大概知道他们团队是什么氛围了，我不太喜欢，不想继续面试了，她还错愕了一分钟，我推门出去她才缓过来，估计没几个像我那样直接说她🧠有病的吧！哈哈哈哈