深圳市意象派家居有限公司

去面试的助理，招聘软件上写的6-7，聊了一下说工作内容需要给国外客户打电话，一天十几个左右。面试的时候问了几个有关福利制度、加班、调休、开会频率的问题，给我的回答统一用了“我们是小公司，没有这么完善的制度。” 其实这样说挺劝退的，没有看出他们招人的诚意。其次就是面试的小隔间座位坐着很难受，给的表也是破破烂烂的不知道是不是有人在里面抽烟烧了几个洞。。

面完提了期望薪资7，回去就发现岗位薪资改到了5-6。如果看到简历有两年工作经验，大可以不必叫我去面试的。又想要相关经验+会口语沟通，又给不到岗位上的写的薪资。不愿意招小白培养就不要这样扰乱市场了，找工作真的不容易。

不过这只是我个人的面试感受和评价，比较片面。如果有要去面试看看的，可以再多了解一些细节。关于产品链接这方面面试官并没有回答的很详细。