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套经验的,其实根本不招人,岗位一直挂着,hr又可以刷kpi,又可以让自己运营套经验,hr面完,就叫自己运营过来套经验,问你怎么解决怎么拍,而且位置很偏,还得离地铁好远,还得坐公交过去,别白跑了

maotouying 已回答的问题
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首先,感谢您来参加我们公司的面试,也感谢您对我司的关注,我司位置您可以看一下,就是岗位里的位置,我天天上班都是坐地铁过来走几分钟就到了,我不知道这个位置偏僻是不是说的我们公司;

其次,千人千面,岗位有限我们不可能每个人来面试了就让入职,肯定是择优录取人岗匹配,不然对双方都是煎熬;

再者,部门面试问的一些想法是为了开展后面的工作,想看是否有想法,是否能做好后期岗位的工作,这是面试的正常流程;

最后,我们并没有所谓的kpi考核,我们也怕浪费彼此的时间,所以一般都会聊的合适了才会约来面试,如果沟通过程中有任何觉得不合适的地方可以随时叫停;

工作本就是双向选择,您在选择公司的同时,公司也要考虑是否选择您!祝您、也祝大家早日找到更加心仪的工作哦!

maotouying 已回答的问题
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