公司地址在坂田国际中心F栋406室
新成立的小公司，面试体验很差。上来就问你能不能把之前的产品拿来做。纯纯套经验的。产品都没有，要求运营得会开品。问东问西问一大堆东西，要求开品的毛利不低于30%，纯白帽，公司毫无资源。老板特别不尊重面试者。一副教育者姿态，听你说完一大堆后，来一句，你不懂这个市场。给爷整笑了。你一个啥都没有，在等人开荒的公司最懂市场？公司主要做大件fbm，没必要浪费时间。
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招聘软件上，用的是：佛山汇云网络科技有限公司
佛山老板来深圳发展，学习，开品的
经常说小而美，但是美在哪里呢？你可以问问老板，美在哪里？问问老板离职率如何？团队配置如何？会不会存在一人多岗，啥都干？自己能学到什么，能进步什么？
如果你们想入职，一定保留好各种证据，合同啥的，记得关键时刻录视频，录音，保留证据
看着规模是100到499人的规模（自己细品）
地址在坂田国际中心F栋406室
给我的整体感觉很差，不靠谱，深圳这边没有资源，没有人事财务，没有团队
里面的一些问题，大家自己细心辨别吧
深圳这里开了很久，招聘了很久，也面试了很多人，但是没人留下来，细品为什么！
一天打四次卡？每天都要写日报？没有下午茶？大小周？注意问清楚五险一金等福利，没有财务啥的怎么给你交？能不能正常正点交五险一金，能不能正常发工资？团建？加班？经常长时间开会？没事就拉你聊，PUA？精神洗脑折磨？
年轻人应届生或者工作经验不足的，可以3个月，试试，不合适就当作短暂过度一下了，也让你见识一下，积累一些行业经验和认知
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