约的是下午两点半的面试,我两点到达公司楼下(民乐科技大厦)由于没有地方可以停留就决定上楼前往该公司,前台小姐姐带我进了一个茶室,接着一个hr进来面试我:
一上来就跟我说:我们公司当天分为两轮面试,一轮由我来,一轮由负责。因为跟你线上沟通的hr不是我本人,所以对你的信息不是很了解,请做一个5-10分钟的自我介绍
我:好的,面试官你好,我是25届毕业生,面试该运营岗位主要从三个角度出发,一是我有一年亚马逊精品面试经验,对于专员的运营操作都非常熟悉(然后就打断我)
开始问我一些产品的情况(类目,毛利,月GMV)
然后让我继续,我就说第二方面我有英语六级(又打断我),说那你口语怎么样,我说还可以,她就问能否做一个英文自我介绍,我说目前没有准备(开始嘲笑)我解释到:因为很久没有说口语了,更多是书面的读英文(因为亚马逊运营不需要口语)然后就又开始提问我(小类排名、新品月销售额、客单价)
hr:你之前运营的产品是需要电池的,那当时上架是需要什么认证呢
我:这方面不是运营负责的,具体我不太清楚哦
hr:(开始嘲笑)呃但是运营应该了解自己的店铺(小声嘀咕)
然后就问我相对公司有什么了解,我问了两三个问题之后
hr:觉得你目前跟我们岗位还是不太匹配呢
我:请问具体哪里不匹配呢
hr:呃就是在一些数据方面啊什么的
(我面带微笑走了并说没关系呢)
我请问呢贵公司?你问我的数据线上hr都问过了才让我来面试的,下次麻烦问清楚了在邀约人面试呢哈哈,面试不到五分钟就说我不合适??hr也是丝毫不尊重人呢 面试者还没讲完就一直打断呵呵,大家的时间都非常宝贵的呢,不合适请不要约人刷kpi好吗,真是非常后悔当时没怼回去呢(公司的环境也是非常不好呢)
kittky 发表新评论



后续跟hr和面试官沟通过,公司希望有人来做清货什么的(但是目前我没有这方面的经验)公司在招聘的时候没有做好说明(大家做个参考吧)