主公司是宝视佳，子公司很多其中包括传盛科技有限公司，实话说现在2021年了劳动法是有规定强制加班不太行得通，里面的大批量应届毕业生毕竟成本低，说好的底薪其实里面算上强制加班50小时在里面，请假的话是特别亏没了全勤还要扣当天的工资没加班50小时也扣，总而言之陆陆续续就是扣钱，到手工资在深圳这地方你生存不下来
不应该留一份跟你吗？
非常真实，我就是这样过来的
22年2月面试的时候，还说强制加班40个小时，今年变成50个小时了，离谱
这公司能待个几年我真的很佩服 无情的加班工具人 笑死
刚刚给hr打电话，他说他们已经在几年前就脱离了宝视佳，是骗我的吗
千万别去，应届生也别去，纯牛马，还学不到任何东西
现在好像换马甲了，叫传瀚了，就在传盛大楼里面。
我发现这上面不能改账户名，注册的家人们保护好自己的马甲
公司pua很严重，说要熬长期干搁那画大饼，转正后工资更低，除非每个月都提心吊胆别把业绩给掉下去，待的越久提成点和岗位补贴也越来越低，白忙活努力了一个月到手3000多，别搁那说我没劝你们。迟到工牌不戴桌上有早餐警告扣钱，加班不满40h月末喜提三千多工资。老员工能一直留，是当年是个人就能进沉没成本很大时代红利也吃到了。现在要求越来越高，他们出去也找不到工作一直硬撑。上级素质低，一直说为你好结果简单的东西复杂化，越说的多好其实正好相反可以自己感受。面试没过，不要气馁，可能跟带你的人气场不合。面试过了也不要太高兴的太早，这个公司说不会随便裁人，但是他有的是办法把你弄走。每天都有不同的会不同的培训，事情不没做完，又被很多人夺命催。事情不难，但是人人都加班很晚，系统也很垃圾。早走早脱身脱身，别为了三瓜两枣在那伤身体。一样的工资，大把的工作。4000多还不如服务员。没吃过苦的可以去试试，待够一个月差不多就能学完了
做为已经离职半年的开发回来说一句：TMD缺德的姓谢的，真的不要脸。公然把违反劳动法当时理所当然，这样的人就应该永远绑在耻辱柱上。每个月加班40小时，加不满公司就是各种PUA你，完了进去就像个机器人一样，永远铺不完的货，每个月上百条SKU无语他妈给无语开门无语到家了。还有市场一部和二部天天因为重复产品在群里各种斗法，丑态毕露，现在想想也是恶心到了呢！那个二部的女经理，你产品好的时候隔着二里地都冲你笑，哪天不好的时候对面走过好像欠她钱一样。提成是按照毛利发的，但是你根本看不到毛利，是一家罄竹难书，💩到作呕的蔑视劳动法的公司（对了，合同是不定时工作制欧）
加一条 20号之前离职人事当月的社保都给你解除掉了呢！！！
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那个保密协议和工资构成还不能让人拍照、所以外面都不知道强制加班这个坑