深圳市鹿为科技有限公司

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没有公积金

做精铺的,3C数码配件,人均几十条链接(精铺) ,刚开始和我说的是精品,被骗过去面试。聊完才告诉你有30%绩效 

在一个破旧工业园里,浪费时间面试,套经验的。两轮面试,一直问具体怎么做到业绩的,举个例子具体怎么推广的等问题。

xxligo 已回答的问题

公司招聘网站上主动发消息联系我,然后我礼貌回复并问了一个非常基础常见的问题。TA直接无视我的问题,然后丢了一堆问题过来,例如上家公司的业绩多少,离职原因,选择他家的原因是什么之类的(语气也不礼貌)。
excuse me?如果您能简单先回答再提问,我会非常乐意回复并继续沟通。选择是相互的,沟通也需要真诚。
HR是公司的第一张名片—傲慢,不礼貌,不专业。

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面试的是亚马逊运营助理,好像是有两轮面试,但面试前不告诉你,第一轮不知道是HR还是运营负责人,

问你几个问题

1.你觉得厉害的运营和普通的运营差距在哪?

2.是否有做过市场调研和竞品分析

3.入职之后,你要怎么开展工作?

4.如果入职后没事干,你会怎么办?

虽然他们说自己是精品,但我一问多少条链接,面试官就遮遮掩掩,很小声的说我们有二三十条链接,但也算精品………….

公司离地铁口有一段时间,大概要走10-15分钟,深圳这种天气,三十度,走过去上班都被热死了

yyyi 已回答的问题
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