面试完之后我感觉不是很好，经理问的特别细致，会问你之前公司的毛利是怎么算的，需要很细致的那种，这个也算是隐私问题了，而且对他们公司也没有参考价值，给我感觉不是特别好。还问账号被停用的状态账号情况是怎么样的，也是第一次被问到这个问题。转正标准的话就是自己拿多少工资就得给公司赚多少钱，第一个月要是没有赚到，第二个月就会翻倍，赚到公司发给你的两个月薪资，第三个月就会持续翻倍，赚到了就可以转正。业绩工资是从底薪里面扣除的
深圳市龙华区大浪街道龙平社区龙军工业区11栋5楼
恭喜你未入职
位置偏僻。只有垃圾得不能再垃圾的陈旧货梯，或者走满是烟头灰烬闷死人的楼梯。
各种pua、自吹自擂，洗脑，打压，真d下头！
还有，问很多很多隐私问题，绝了！下班的私人时间做什么都要深扒，是不是有毛病？重复提醒不要怀孕哦，做好安全措施，是为你着想呢。
心理有问题的中年未婚男人！
位置偏，办公条件差，像孤注一掷大本营，不见光那种，几个月感觉视力都差了，要填试用期考核表，及其严苛，这公司转正的人都未必能达到标准，不让你转正的时候，拿不到赔偿因为会拿这个考核表来说事，试用期快到了跟你说不合适，卡你，工作内容也跟面试的不一样
某某，在公司的老员工，都知道输出全靠吼，劝离老员工不赔一分钱，不管道理在谁那，先尖叫pua你一番再说，关上会议室的门，都能听到他的那尖叫的声音，很难想象这是一个真男人发出的声音。
反正在这家公司呆越久越危险，你不赚钱，马上pua你，问题全是你的，不可能是公司的。
最好笑的是，这老板还经常要员工建议，建议很多，就是不听，听完就反过来搞掉提出问题的人。
强行给员工进行思想改造，从没遇过环境如此恶劣，GPT，deepseek都分析了，这个公司既要又要还要，建议马上离职，狗都不做，真的走吧，什么样的公司，工作不落地，什么都靠幻想。
一天到晚关注对手去年今年业绩，也不想想，人家开飞机的，大部队，吃香的喝辣的，你走路的，给员工过的长征的日子，啃树皮，你也妄想得到对手的业绩？你配吗？一天到晚都不知道要求加班，加的什么班，忙的是什么忙，挺会给员工制造困难的，很恶心的公司。
一家公司连公共wifi都没有，深圳有公司这样的吗？真的抠门这种程度，还张嘴闭嘴关心员工，这老板不在乎任何人
管理岗大部分都是擅长拍马屁的角儿，恐怖的是老板特别喜欢这种人。
老板的格局不大，一直幻想运营可以依靠自己在不用任何推广投入的情况下做出黑科技手段下的GMV，利润还不能低于20%。
重点是目前正在走下坡路，裁员严重！劝离老员工不赔一分钱！希望要去的人入职或者转正前最好能签一份被裁员要按照劳动法赔偿的协议！
点了，压榨员工就算了，试用期考核超级离谱，领导和员工2套考核标准，领导没达到业绩却可以转正，员工只要有一点点不服从领导就被劝离，要去的千万注意试用期考核标准，不然后续仲裁麻烦拿不到赔偿！
位置很偏僻，在一个烂厂房，电梯是一个烂货梯，领导问题问的很多，回答的时候，对方还态度不耐烦，还问生育问题，对方提成不合理！提成很恶心！招聘虚标工资，给不了那么多又骗人去，骗人去又说给不了那么多，浪费时间！
我应该早一点看的
1. 楼上说的很对，位置特别偏僻，距离地铁站有差不多1.5公里，走路得二十分钟
2. 办公室像厂房，公司崇尚加班，从谈论中得知
3. 公司人事极其不专业，问的问题都不用脑子思考的，张口就来，例如，你做的怎么样，销量怎么样，不知道怎么混上来的
4. 很喜欢插嘴，每次说话一半都要被打断，一点都不知道尊重人
我只能说我来晚了，浪费了时间和车费，最主要的是影响心情。这垃圾人事怎么呆在公司的，估计老板也不咋的。替大家踩坑了，大家就别去了。
1.线上聊了几句就一直求我去面试，还要自带简历，这是找工作过程中第一家要我自带简历的公司，格局不大
2.地址很难找，按照导航都是七弯八绕的，问了hr才知道具体往哪走，既然这么难走，为什么线上不给出一个进入园区的步行导航呢？
3.hr的问题很少，不过线下的态度很一般没有线上那股很迫切要人去面试的态度了，刷本周kpi吧
4.第二轮是一个女的，运营和开发的负责人，但是问的问题跟运营不搭边：
(1)现在年轻人都喜欢干网络和自媒体，你为什么做这一行（我请问呢？？？我都毕业多少年了，干这行干了这么久你问这种sb问题，我又不是应届生）
(2)现在很多平台都发展得很好，temu、沃尔玛、tiktok，你觉得在这种环境下作为亚马逊运营要怎么做？
(3)说出自己的三个优点和三个缺点
我真的觉得问的问题很智障，要么就是没看过我的简历觉得我是应届生，要么就是单纯的sb罢了，过了一个周末后线上问面试结果已读不回，第二天说不合适，这么脑残的公司面试流程，面试运营不问运营相关的问题，我说问一堆无关的问题当然不合适了。
面试前我确实看过评论，我觉得离家近还是可以去看看的，没想到精准踩雷。
刚刚面完，必须要来这里发泄一下。 那个叫XX就是dog来着的吧。完全理解不了 自己高傲的地方在哪里。吹嘘自己公司多优秀多完美。你真这么优秀完美你怎么没上市呢。已经在人肉这个Dog东西了，说自己住附近，公司不倒他不走，外人不服从也不会给进来的机会。真6， 生怕有人进去顶替了你的位置和跟你掀桌子是吗。
工业园区 龙胜地铁站还要打10块钱的摩的才能到园区门口，要走很长的一段路。只能说这个地理位置很差了。而且是厂房很压抑的。
自己酌情决定！
遇到前司，高低得说两句了。
离职三个月之后，个税APP依旧还挂着这家公司的在职，而且离职后三个月竟然还有工资的个税申报，于是我就在个税APP上按正常流程申诉，一般这个情况下前司撤回申报就完事了，我也不追究了。
但是…前司离谱的骚操作来了，那个财务经理竟然打电话给我说“这个申报又不扣你的钱，你别管它就行，你这样申诉搞公司的话，我让人事在你以后找工作背调时专门搞你，让你入不了职”。
这原话听着真让人想笑，先不说这水平是怎么做财务经理的，但就这个情商吧…
我“被迫”且“万般无奈”之下，我反手保留通话录音，特别是他电话开头就自称快艺科技的财务经理那句、加上国家企业信息公示的前司信息截图、加上虚报我个税的截图（具体到金额、月数等）、加上我的前司的劳动合同、离职证明等材料，一并提交深圳市龙华区税务局以及深圳市第二稽查局，要求彻查前司对所有离职员工是否都存在类似我这样虚报工资个税的偷税行为。（其实还可以去劳动局申请仲裁精神赔偿，但是想想算了，毕竟前司的大BOSS没做什么太过分的事情，属于财务部门的背刺而已）
之后的事情嘛，前司乖乖撤销申报，听说还整改了什么财务系统以及离职员工的登记系统。
至于那位电话威胁厉害得不行的财务经理，后面也从快艺滚蛋了。真6~
我这个人吧，想吐槽一句话。别把公司的习惯带到生活来，公司里你可能是管理也可能是老板，公司外你也就是个普通路人甲，摆正自己的位置最重要。
拜6~
这家公司目前已经改双休了，但这样做，只是因为没人愿意入职大山深处，连正常的餐饮都成问题，要靠各种不同的群去报餐，背地里不知道无偿劝离了多少人，瞬间变脸，堪比川剧，天天把各种人放墙上，没有任何奖励，也不知道干嘛的，只是想骗老实的牛马更努力，实际上你努力也没回报，因为他们始终会背刺你，CPU KFC WWE 你！！
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地理位置也比较偏僻，而且会质疑之前公司的打法，还有各种小眼神，给人感觉也不好。