PUA严重，天天学华为学阿里的工作法，喜欢白嫖试用期，强行给低绩效，所谓的末位竞争规定团队里每个月必须有10%的人扣绩效。福利很差，每个季度每个人的团建费用是100块。天天喊着上市，然后员工的五险一金全是最低基数的二档社保。加班严重，而且无偿加班，内部还有加班时长竞争，所谓的部门领导为了加班数据直接要求大家要加班。谈好的薪资里还包含了每个月两个周末的薪资。
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一个披着羊皮的狼的公司，里面其实很水，大家都在里面温水煮青蛙，浑水摸鱼，大部分人没什么真材实料，主管经理都是大专学历，甚至连总监都是大专和中专，从毕业就来公司一直呆十几年上位的，每周开很多会议，一开就是几个小时，屁话车轱辘话一大堆，解决不了一点问题。17级台风硬是逼员工上班，台风天让所有人回家，但是扣半天薪资，周末还要补班。平时福利更是抠门。面试的时候喜欢套话套经验，面试的时候吹的天花乱坠，进来了才知道不是一回事。
明智，没毛病，我之前入职过的公司，有两家要求提供银行流水，工资条，社保记录等等，提供了，也符合要求。结果入职后，被一家无故辞退，耽误一个半月，一家入职后发现各种坑，果断不到一个月跑路。长期稳定干的超过1年以上的，没一家公司要求提供这些。又不是底薪超过两万多的工作，要求提供各种隐私的，直接避开，庙小妖风大这句老话没错
没错没错！今年也是去了一家要薪资流水的公司，试用期各种辞退员工，随意降薪，这种屁事太多的公司千万别去入职。
底薪不是超过两万多，那应该就是两万了
别逗，就一个运营岗，哪有两万，13K左右。他们就这么要求，无论啥岗位
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不要去面试 整个面试过程中面试官会疯狂拿着电脑去记录你的经验 全程快2个小时只在记录你的经验 甚至还让同级的人过来拿着他们遇到的问题来给他们出主意和方案 纯纯套经验 让你问问题后面试官只会用打官腔的方式回复你 根本不会回答实质性的答复 纯纯欺骗候选人 纯纯一个垃圾公司