该公司毛利没达到12%没有提成,就算你有10万毛利但是没有达到12%毛利点也是没有提成的,面试主管说公司各种开资那么多,达不到这个毛利点都不赚钱的,你站在这个位置工资高是会这么说,可是下面的运营呢?问有没有公积金居然说他有,其它人就不知道了,同一个公司的还差别对待呢,办公环境也很一般,不介意的可以去试一下!
已离职人员,今天才有空给宝藏前公司评价,真心觉得很对不起它,在此表示万分歉意。
对于这位前同事的评价我无比赞同,都是深受摧残之后发自肺腑之言,我会把之前提到的点以及我这边遇到的恶心的事结合起来,献给亲爱的前公司:
1.公司环境:鸿生源大厦这栋楼的环境很差,电梯慢的要死,走廊窄窄一条还没有窗户,还有一些其他粗来当仓库的人员往走廊堆东西,结果更加狭窄,空气也充斥着各种奇奇怪怪的味道,还又闷又热,公司里面大家坐的办公区没有窗户,到下午空气是又闷又臭,在里面工作很压抑。
2.提成方面:亚马逊是3W起提,还要同时满足利润率10%,两者有一样达不到要求,对不起,一分没有。就连清货亏损也要算进利润,哪怕你只是接手的前任留下的烂摊子。而且系统会导入很多乱七八糟的费用,比如下午茶,节假日礼品,VPN费用,差旅费等,导入完费用之后的总利润就会卡在你拿不到提成的金额,总导入费可高达十几万。要是去问拿数据和明细就说你真多事。再问就是财务导入的数据与老板无关,叫你去找财务,开始踢皮球。财务一年换好几个,经常拖欠提成一两月才发,问就是财务还在交接中还不熟悉还没弄出来数据发不了。
3.产品方面:我去的之前开发了一堆垃圾产品,比如马克笔,热水袋,雾化器等等,产品质量垃圾到不行,退货率很高,一堆售后问题,中差评多。还有可能接手烂摊子,替前任清货。
4. 提成方面:入职之后接手烂摊子,清货没有奖励,负利润要从利润里中扣除,最开始也没有什么意见,但是上万个清货的产品,一直清了一年,最终以最小的代价清完,这期间是一分提出拿不到。去找老板问,就是她也不容易,要养公司的人,各种支出,照这么说,没扣我底薪,我还得给她烧高香;推新品的亏损也是从利润里扣,不像别的公司,前一个月至三个月新品期不扣除运营推广费用。在职一年半,只拿到过三个月提成,请大家细细品味。
5.老板方面:公司是夫妻店,女的负责公司,男的天天坐公司处理电脑网络等事务。女的那张嘴贼能叭叭,公司很多人都是被她忽悠进来的,都觉得她真诚啊,给大家画饼还让大家最后都信了,希望大家能擦亮眼睛,不要轻易被忽悠。我刚去的时候跟她谈好了底薪,转正可以再加2K,结果干了三个月到转正,问她工资时候,跟我说入职时候就说了我转正之后工资跟实习期一样,死不承认说过转正加钱,还让人事去找BOSS上的聊天记录,结果呢根本找不到,人事为难的不行,最后跟她好说歹说加了1K。咱就说工作这么多年也是第一次遇到这么恶心的东西,讲好的东西跟你耍无赖。一旦产品销量有起伏,早上刚上吧就会问,广告花超点也会问,晚上12点之前出单差一些,微信问;还会各种PUA,心理素质不好的同学请谨慎选择。
6. 同事方面:亚马逊有个来的最早的脱发男,每天上班就跟女同事吐槽自己老婆和丈母娘和骂自己的儿子,细说家事,他应该是身体虚,经常关空调,其他人都快热死闷死了,别人开他就去关掉。刚去会主动搭话,让你感觉很友好,会跟你一起吐槽老板,但实际背地跟老板沆瀣一气,传话给老板,属于狗腿子,这种阴阳人多积点阴德吧,不怕折寿。
7. 开发方面:公司另一个合伙人在开发产品,此人脑子有病,PUA能力不输老板,专门为难同事,工作能力堪比脑瘫,开发的产品一言难尽,都是垃圾,利润率极低,对运营知识一知半解,都是在知无不言论坛看的,擅长指挥运营做事,运营敢怒不敢言。之前招过一个开发,被逼离职了,产品卖起来了不给提成,还想给人家降薪。无论此人开发的产品烂成何种地步,这位女老板都无条件信任,这俩人啥关系,我真的看不懂。
请注意,这绝对是个坑货公司,公司做ebay和亚马逊,不管是哪个平台,销售从没拿过提成,不是销售能力不行,是公司压根不想给销售提成!!!说的是按毛利算提成,实际是净利,连水电和租金都算进去,汇损按3个点算,汇率比正常公司低很多,这就导致公司很多产品都是负利润的,无耻到极点。老板是个女的,能说会道,很擅长PUA,运营知识是面试运营的时候听来的,哪里有不明白就去问面试者。所以重点来了,公司根本没有招人计划,就是专门来套经验的!另外,公司之前是没有开发的,是公司另一个合伙人在开发产品,此人脑子有病,PUA能力不输老板,专门为难同事,工作能力堪比脑瘫,开发的产品一言难尽,都是垃圾,利润率极低,对运营知识一知半解,都是在知无不言论坛看的,擅长指挥运营做事,运营敢怒不敢言。之前招过一个开发,被逼离职了,产品卖起来了不给提成,还想给人家降薪。此二人的事迹罄笔难书,狼狈为奸,蛇鼠一窝。公司环境极其恶劣,蟑螂老鼠常有,就是有蜈蚣出没也不是稀奇的事,卫生很差,当然鸿生源大厦这栋楼的环境本身也不咋的,在里面工作很压抑,考虑入职者慎重。下午茶一个月一次,在月末,吃的不如猪食。五险没有一金,五险都是延长好几个月才交的,不知是不是申请了深圳的缓交政策。工作发放是在23号,遇到节假日延迟。放假大小周,过年带薪休假7天,但是会强制你休15天,其余要么在年后补班,要么扣钱,据说之前试过连续半年单休的。加班非常非常严重,老板很看重加班时间,把每小时20元加班补贴标榜为福利,每次都得意洋洋跟员工说加班时薪在跨境电商行业是最高的。在这里上班,你可以深刻感受到资本主义对劳动者的剥削,社会对年轻人的毒打,我的建议是千万别来!!!
确实~楼上说的属实!他们老板叫某芳,以前是做WISH的,卖盗版耳机起的家,这个女老板很阴险,为了不赔钱辞退员工,用上了PUA,说员工哪里哪里不行,要降多少多少工资,直接逼员工走。然后那时候运营还有个主管伍某,他们俩经常狼狈为奸,压榨员工,这个女老板什么都听那个男主管的,不知道的,都还以为他们俩有一腿。这公司是真的烂,几平方的仓库,还要开发跟运营包货,无偿加班到9-10点,早一点走都会被他们那种眼神折磨,贼会PUA员工。



换了一张皮招聘,boss上用 新盈 这个公司招聘了,公司门口写的是深圳市一想商务有限公司,估计一想商务有限公司招黑了,换了个名字继续骗求职者面试,头铁的我不信邪,去了一趟后悔得一批,这时间拿来干点啥不好,非要浪费在这上面,上面说的全部属实,大言不惭说我们的品第二个月开始盈利了,而且第二个月做到20万欧了,不达到20万欧我们劝退,问她,走海运吗?说,是,真是吹牛逼也不打草稿,这个公司亚马逊只两个运营,剩下的都是ebay的,深圳市一想商务有限公司/深圳市新盈科技有限公司/东莞市新盈通讯有限公司 都是这家,能别去就别去,真的浪费时间