原来公司名叫瑞清创新科技，因为不交税怕被查，开了新公司叫瑞清网络运营。招聘广告标着高薪，吸引人进来，但开offer的时候说能力不符要薪酬打折，招人进来开荒后，各种手段恶心人或者辞退。承诺的年终奖被全部取消，绩效目标经常改，都是没法完成的目标，还说目标要求高是为了给员工在压力下快速成长，年终打分全靠他主观判断，还PUA说下一年继续好好干。开会习惯骂人，全看他当天的心情。年假是按季度发放，每个季度发放一天年假。还跟员工说现在招人很难，要员工在招聘网站上多写好话。
难怪非要初试hr面也视频，居然会录屏吗😂😂………标榜着双休 薪水高呢还
骗子公司，套经验，套你之前公司具体信息，链接，薪酬等，问底薪问的很详细，骗子！
千万别面试，浪费时间！！！完全是套完经验然后主观因素不要你的，而且hr很不专业
视频面试要录屏，我直接拒绝了，问的很详细 推广方法、广告结构 类目 月销
负责LED灯具，每个人5-6个链接，只有一个店铺，所有运营都在这一个店铺内，季度上新2-3款，8个运营，
月薪+补贴（500元/月+20/天）+OKR（年度发放）+季度奖金
没有提成。
想起来有面试过这个辣鸡骗子公司，跟评论其他人一样的经历，大家别上当，视频面试，看那个男的长得还算人模狗样的，净干些恶心勾当，视频面试录屏，套经验，问的非常详细，算盘珠子就差打碎了
上面热心打工仔们的评论基本跟我遇到的一模一样，运营和运营管理岗位没有提成，面试录屏，会要求查看薪资这些流水，不过都是提前说的，面试问的很详细，然后过了很多天都没有个回复，主动问才敷衍说不合适
恶心公司，yue,马德写的薪资待遇特别高还说公司是没有提成的提前将提成算去绩效里了，垃圾死了，面试了3次，由于本人面试经验不多，他们一直问的非常详细，还是猎头联系我的，我当时真的以为他们要招人，想着毕竟是猎头联系的给的待遇也很高，他们也给了链接看，面试3次都是视频面试，我就说那么奇怪的，一直问的特别细说比如一款产品在中部的你怎么推去头部，怎么开广告的，都告诉你了还招我进去干嘛，骗子公司
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面试的时候，对方会录屏，竟然还要求提供上一家公司的产品链接，固定底薪没提成。。。