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深圳市千分一智能技术有限公司2023-02-23T18:31:26+08:00
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面试分3轮:人事,部门主管,老板

部门主管和老板问得特别细,让人非常不适。那个老板更加,完全是个傻逼,都没接触过亚马逊,但是一副自己比谁都懂亚马逊的嘴脸,时不时就怼你一句,动不动就是他朋友说吧啦吧啦……然后吹嘘自己给的工资高。实际上根本没有提成制度,说还没制定。部门成立才几个月,账号基本都是新的,要去开荒。双休挺好,但是公司傻逼,别去浪费时间了。

3344zgz 已回答的问题 2024年7月8日

深圳南山区南山智园崇文园区3号楼21层

我现在就在这家公司,具体的岗位就不说了。反正天天加班,加到多晚都有钱拿,但是就是诡异的难受。虽然软件上写的都是双休,但是基本就是上11个小时,周六日也有上班的可能,反正说真的。我一眼到头了。不想再来了。

领导pua,部门上级都没有跨境经验,无脑决策。试用期很容易被刷掉,就是说你不适合。pua真的严重,加班也厉害。

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纯去被刷kpi的,问hr有几轮,说只有一轮部门负责人,结果来的不是部门负责人就是楼上大家说的那个眼镜男,从对话中可以得知他没认真来招人,也没把你放眼里,不信邪的偏要去面试的快去试试吧(其实说的是我自己),真的打脸

3344zgz 已回答的问题 2024年7月8日
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面试的运营岗位,第二轮戴眼镜的男领导很业余,我问他什么岗位(之所以问是因为我以为第二轮面的是业务部门,结果他很业余,不得不发出疑问),说是人事,后面核实是其他领导层(可能他也意识到自己业务不专业?人事岗位躺枪),很不真诚,提问的问题很离谱,一点从业经验都没有,最离谱的是面完之后直接把我晾在面试间了,等了二十分钟,中间没有一个人来过,这家公司的面试体验很ex,另外运营薪资不是提成制,是绩效制度,在意的最好也别去了

smile-ttkx 发表新评论 2024年5月15日

真实了,这个眼镜男成分太纯了,一上来套经验意图明显,各项数据都问,面一半直接结束走人,被恶心到了
公司B端业务占比90%,C端刚起步,组织架构都不完善,算是面试过的公司里面顶级差的体验,超级恶心,谁去谁倒霉

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这家我是3月初的时候去面试,先是主管再到人事面试,后买还说老板要面试但是老板不在,让我先回去等通知。不确定是不是本人太菜哈哈哈哈,但是问的确实有点详细,本身倒觉得也正常,后面那个主管问完之后还返回来问我广告新品怎么推,所以有套经验的嫌疑。他是说已经做得不错了。人事反映提成制度还没定,暂时只有奖金。

govysifu 已回答的问题 2023年4月5日
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