1，上班时间电脑无法登陆微信qq
2，一个月就两个卷纸，扣得一批，根本不够用，用完还要自己买。
3，某些女性小领导深谙pua之道，向下搞恩威并用那一套，向上就声音甜甜笑容满面娇笑不断；面目挺恶心的，对着组员什么难听的话都能说出来，把你pua到怀疑自己真的这么差？跳脱出来之后其实并不是这样的，只不过身在其中的时候被她的言语态度霸凌着，只会觉得自己一无是处。 还说自己没有领导架子，拜托，耍官威你就是第一，而且还是断层出道。说话做事都挺有一套但为什么不当个善良的人？算了，应该也是有原因的， 可能是只有没素质没教养没礼貌地说话训斥才能带好下面的人吧。
4，完完全全是公司的螺丝钉，别想有任何发展机会；调薪无；别被找理由往低了降工资就不错了。
公司地址: 深圳市龙岗区顺兴工业区c栋2楼
面试经验，未在该公司入职过，仅供参考：
1.早上10点过去面试，12点40分结束面试。书面面试长长2页问答卷，有关亚马逊栋实操问题。人事面完等主管面，主管面完等经理面，谱挺大就是了。主要是做大件健身器材的，发海运不发fba.
2.百度有些该公司的员工评论，十几个人的目标，只有1-2个人能完成，加班氛围很重。每周都有人面试，每个月也有人离职。试用期一直铺货还要求要业绩，没有达到要求的，劝退。
3.欧洲站不交vat，节约成本，挂了账号跟卖重新再来。
4.优点：包中餐，伙食还可以的样子，能力强的可以留下来估计还不错。
公司名字全称: 深圳市鑫贝帝科技有限公司
名下其它公司: 深圳市贝帝商贸有限公司/深圳市鋐盛科技有限公司/深圳市仕海通科技有限公司/深圳市鑫泽瑞供应链管理有限公司
公司名下雅蠛蝶商标: EAQ VESGANTTI DRIPEX YOLEO
大件+fbm，可以直接避开了，会被售后问题消耗掉非常多时间和精力。可能上班一天都是在跟客户极限拉扯售后/退货/退款问题。且大件，客单基本都是至少100刀以上，这种不是几美金十几美金，退款就退款了。这种你退款基本要看主管或者boss脸色。。。。。
虚标工资，一开始约面试反复确认可以达到预期工资，过去之后三面结束，负责人反复说你工资太高一直压（行业内平均水平且在他们招聘薪酬中间值），让眼光要长远不能只看当下利益，妥妥的pua，最后人事以工资太高为由说不通过，那一开始叫别人跑好几趟是耍着人玩吗？
前几天刚去面试过，这个公司应该是刚搬到龙岗区上李朗康利城在赛维时代对面楼，一进去就扫码填写小程序上的个人信息等等，前面有强制强制要求背调需签署，然后就是等面试，等很久，第一轮人事面试，拿一张纸详细记录以前公司运营细节和产品打法，问的比较细，问了期望薪资，他们boss上标的薪资范围特别高我感觉是虚标，所以说了远低于他们写的数字，人事就走了叫部门负责人来面试，部门负责人过了很长时间才过来，是个男的，鬼迷日眼的，妥妥pua大师，习惯反驳别人习惯质疑别人，似乎无法接受员工不主动加班。听他吹了半天，大概就是他们想招一个薪资很低，愿意接受加班kpi并且不能有怨言的人，喜欢画大饼实际就是你底薪必须要很低才行，另外公司有强制达标kpi考核制度，坐沙发品类，客单价200-300，纯白运营，公司卡预算。目标任务比较重，似乎是要做top。
这个公司的人事都是不干人事的，岗位常年挂着虚招的，年年挂着，其实就是叫过去套经验.
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跟该公司的一个HR加了微信，询问了几个基本问题，公司规模，品线等。因为之前不在深圳就一直没有约面试。现在回复不考虑工作后，一直PUA说不回复他们消息，耍他们，不想去面试，还问这么多问题。可能4个问题真的很多了吧？后来拉黑微信后居然连续打电话骚扰，进行人身攻击……只能说没有看到哪方面专业。