不是真的想招人，感觉面试问的都是一些自己现在遇到的问题，感情是把人叫来帮你解决问题呗？负责人问问题的时候也是一副很随便，很无所谓的态度，别来浪费时间，根本就不招人，
公司地址: 深圳市龙华区大浪街道龙平社区曼海宁北区6栋6E
公司名下雅蠛蝶商标: ATSENSE
找到这里了，写一下我在这家公司的感受。职位是亚马逊运营助理。无相关工作经验。个人经历，仅供参考。
面试：入职共面试两轮，hr一面，老板二面。有笔试，是两道作文题。面试中说入职会有系统培训，有对应资料文件。
入职后形式上会发绩效考核评估表，分配一对一带教。学不到东西。基本靠自学，资料没有更新，其他评论提到的培训资料问题，和带教沟通问题，我有同感。接触不到后台账号。
会有考核，是笔试，内容有部分超出培训资料范围。
劳动合同和其他评论说得一样。
工位上有蟑螂。
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好的方面：有零食架，有微波炉，有桶装水。入职第一天会请你吃一碗楼下的牛肉面。薪资数额按约定发放。
已经过去了，更多的也没什么好说。
我的建议：对亚马逊熟悉，表格做得很好，不需要教的人可以去。
以上请辩证看待。
别人都会干嘛要去那里，图和boss工位挨着，还是图被背刺🤦♂️，干啥要想不开。
老板看了应该也知道我是谁，就不藏着掖着了。不吹不黑，以下是任职2周后的个人想法，仅供参考。
离职原因复杂，总结是无法建立对公司的信任。
原因如下：①我学日语，也会英语，却给我分配做了德国站。
②精铺运营模式，仅限日本和美国。德国站点目前仍属于铺货或者清货模式。
③劳动合同上的薪资构成不明确，且与实际谈好的薪资不一样。只有工资说明，是深圳最低标准，提成补贴等没有说明。甚至连“按公司的提成制度相关规定”这句话都没有。我作为打工人的权益难保。
ps：别跟老板商量添加上去，他不会同意，即使他同意了，他老婆也不会同意。
④要学p图。既要发布产品，写文案，还要会p图。
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好的方面：①晚上留下来，基本老板都会请客吃晚餐。公司也自备了很多零食，可以随时拿。
②会一起学习相关的广告打法知识，氛围还是挺好的。
③老板同事都很好。(巴不得教会你所有知识，好帮他/她分担活。大厂里就不一定了)
④环境还行。是公共厕所，但挺干净的，纸巾很足，洗手液很香。
Ps：发的工资是按照约定的薪资发放的。
好老板可惜了！
还行吧，与其说好老板，不说说资本家吧。
再补充一点：离职后的wps账号没退出，这家公司还一直在用我的账号。挺恶心的。我刚操作wps退出了这家企业，结果没一会就又加入了。
洗手液很香 哈哈
现在不是咯，现在愿意教的人很少了。
你说的好的方面除了洗手液很香这一点，其他的现在已经完全不存在了。包括公共厕所里的厕纸都不再充足了，好几次没纸了。
老板晚上是不会请吃饭的。氛围死气沉沉，零食很多过期了，零食空了不知道什么时候补，架子上没东西也就说不上随时拿着吃了。
别来，只有受不完的气和吃不完的苦。具体的我后面专门写写。听劝别来。新来的人现在基本上全部都走了，走一个还能说是别人的问题，都走了这个公司一定有问题。
真的很无语谁懂啊，骗子公司！！周六面试周日告知面试过了谈好薪资了，周三确认入职时间，hr表示时间还久下周跟我确认offer只发了入职资料也确认入职时间了，周五早上突然说我入职时间比较久找到更合适的了，为此我还放弃了别的offer，千万别去
确实不是诚心招人的，每天找很多人过去面试安排的很满，问一些感觉是他们目前遇到的瓶颈和问题来问你的想法和解决思路，然后回去后没有后文。长期挂着职位在招人。
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招人就是找你过来解决问题的啊！没毛病