工资经常迟发,没有任何理由,电脑装有监控,监视员工的一举一动,防员工像防贼,时不时就劝退人,流动性特别大。
迟到就要请全公司吃下午茶。
这家公司唯一的优点,就是在雅宝站星河word写字楼,环境很好。
如果过来上班,就等着被PUA加班吧。每天真的是加到八九点,需要上班的周六也是如此。
没有加班餐,也没有加班餐补,长期下去胃会很难受。
还要写日报,周报。强迫下班时间做ppt,来开分享会,真的是压榨到没有自己的时间了。
人事也整天没事做那样,抓九点后不准吃早餐,有没有戴工牌什么的。
雅宝站星河word写字楼环境的确可以,但是有什么卵用?过年还不是没几个子!
傻逼公司通知我入职,跟人事说当天会回复他的。结果在当天回复完之后跟我说,第二天已经有新人入职。
被放鸽子后跟我说,我这边看一下这个新人做的怎么样,要是不合适的话,我就通知你来入职。他以为那么多备胎给他选呢傻逼工资。
面试了,印象深刻,总问我能不能加班。公司的每一个人都好像行尸走肉,气氛非常恐怖
经常加班到晚上8点半以后
没加班费
不愿意加班就给穿小鞋
走的时候工资没到账
有仨电动自行车品牌 Mokwhee puckpuppy qrong 都是low trash(引自某位运营 可不是我说的)一天到晚就是抄 写假评论 这种体量一个产品下面几百条好评 搞笑
运营助理岗
各位即将入职KOL部门的同事,真心实意地提醒你们,一定要小心你们的领导Scott,这个人不仅没有任何管理者该有的格局与担当,更是一个擅长用权力欺压下属、发泄情绪、制造内耗、毫无底线的小人,他对待下属的方式只有打压、威胁、边缘化和恶意扣绩效,从来没有过尊重、指导与公平。
我在职期间兢兢业业完成所有本职工作,没有任何失误、没有任何违规,却仅仅因为不愿迎合、不愿顺从他的个人喜好,就被他莫名其妙扣掉绩效,且从头到尾不给任何合理依据、不做任何解释,你去沟通他只会敷衍、回避、甚至反过来指责你,更过分的是他还公然用开除来威胁你,用言语打压你的自信,用工作边缘化让你彻底被孤立、被忽视、被闲置,把你当成空气,不给你资源、不给你机会、不给你认可,让你在团队里毫无存在感,每天上班都充满压抑、恐惧和委屈,他享受的不是带领团队做出成绩,而是掌控下属、拿捏人心、看别人低头顺从的快感,他根本不在乎团队好不好、员工难不难受、工作顺不顺利,只在乎自己的权威有没有被挑战,只要你稍微有一点自己的想法、不愿意一味讨好,他就会记恨在心、伺机报复,用绩效、用岗位、用前途拿捏你,这种人披着管理者的外衣,行的却是霸凌下属的事实,他没有能力带领团队,只会内耗员工、摧毁信心、制造焦虑,让整个部门充满压抑和不公,留不住任何真心做事的人,只会留下那些会奉承、会表面功夫的人。
这段经历给我带来了极大的心理伤害和自我怀疑,直到离开才慢慢解脱,我写下这些不是为了发泄情绪,而是不想再有下一个人像我一样被他欺负、被他打压、被他无端扣绩效、被他言语威胁、被他刻意孤立。
如果你即将来到这个部门,请一定保护好自己,所有沟通留痕、所有工作留证,不要对他抱有任何期待,不要指望公平,更不要试图讲道理,他听不懂道理,只懂权力欺压,希望你不会经历我所经历的一切,也希望更多人能看清Scott的真实面目,远离这种只会伤害下属、毫无格局、人品低劣的领导。
工作这么久以来遇到的最烂最suck的一个领导 话只能说到这了 被他害的人也远远不止我一个 只能奉劝 三思而后行
哈哈 不止你们kol其他部门也是 都是任人唯亲毒老登毒中登扎堆放毒 和集中营差不多 毒走一批换下一批 早跑早解脱



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