在boss直聘上和人事小姐姐沟通的很愉快，也很大方直爽回答问题
但是线下面试就完全不一样了，面试官应该是罗经理，中年大叔，等他进来我说了句你好，没有任何回应，然后就全程板着个脸皱着眉头问你各种问题，问完直接让你回去等消息。
万马奔腾！
长方形办公室，排排坐，有些拥挤，罗经理坐在最里面靠墙位置可以看到前面对向员工电脑屏幕，没有和我介绍公司情况，问你一个月能做多少款产品，明显就是铺货了。
看到的老铁要慎重考虑！
sdfgh 已回答的问题 2024年7月17日
公司地址：深圳市龙华区龙华街道富康社区东环一路天汇大厦3层A栋309-1
名下其它公司：深圳市福田区意格威商行/深圳市宝安区龙旺达电脑网络商行
标高薪吸引面试实则低薪
“结合您的期望薪资和公司情况，面试官那边觉得不太适合”
浪费时间不是真心招人，刷KPI，面试过了，然后说晚点背调后给你发OFFER，后续你在问就说明天有个面试的，面试完在给你发，完全不靠谱，真心找工作的就不要去了，而且面试百分百会压你底薪，
ASSEEF 已回答的问题 2024年6月28日
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亚马逊是15年开始做的，到现在，公司就2个女运营，做的是铺货，一个人管几个账号，每个账号的欧美都做。这个想象空间应该蛮大的，各位脑补。
招人做精品，但是前提条件是先把之前的烂摊子，就是铺货的产品做起来，进去一看一分析，我的妈？200多个链接，20个发了FBA，所有的评分都在30个以内，评分最高的产品只有4分，产品都是跟市场上的一模一样，且别人都是几百上千的评价，跟老板沟通这个账号的产品没法做，老板只会让你发货，让你一周一个月做多少销售额出来，哈哈哈。