压三分之一提成，入职后新人培训告知压的提成是年底会发放。
这三分之一的提成在离职后以各种折损货物、账号损失费的理由扣掉了。
有同事离职后进行了劳动仲裁，马上规定了各种事项让大家一一签合同。
其他细节：
1：工作期间喜欢安排超负荷的工作，管你吃饭不吃饭，加班到上担架还是胃穿孔，做事只看结果，倘若加了班，很不幸没出成果，那对不起，各种开大会开小会暗示硬戳戳你，会上刁难你，开会整的是刑讯场地。 做事的标准是不断提高的，在她手头下工作，只有被累死的份，直到榨干你最后的剩余价值。 半夜1-2点还给你发消息@你。
2：喜欢窃取你的工作经验，美其名曰说倘若工作经验是无法被复制，不被别人学习到，那么你就是无价值的，本质就是架空你，窃取你的经验成果。
3：爱开会，心里没点B数，总喜欢快到下班的时候开会，一开开几个小时，就当你各位都是铁打的胃，不用进食的超人。
4：超级会PUA，想要你做什么事的时候，嘴巴就会稍微甜一点，又喜欢画饼，实质性的加薪涨薪简直天方夜谭。
5：爱榨干每一个人的最后的剩余价值，不管你是做什么岗位，都是会被榨干；如果不需要你的时候，就说难听的话，此时此刻就是想要赶你走了。
店铺：
cimetech: https://www.amazon.com/stores/cimetech/page/111F7B33-EC77-4C33-ACB5-FA5B3D3F18C2?ref_=ast_bln
名下其它公司或者关联方公司：深圳市鑫尼达贸易有限公司/深圳市千橘科技有限公司/深圳市意升科技发展有限公司/深圳市乐希电子商务有限公司/深圳市鑫尼达科技有限公司长沙分公司/深圳市希达尔电子商务有限公司/深圳市卓择科技有限公司/佛山市千橘电子商务有限公司/长沙市意升科技发展有限公司/深圳市艾泽浩科技有限公司/深圳市圣雅玉颜生物科技有限公司/广东省嘉泽精密科技有限公司/深圳市众信嘉禾电子科技发展有限公司
有点心疼你，我之前那个垃圾公司就是差不多的，太可恶了
现在的主管水的一逼啊，没点真枪实干的能力
确实。女老板说的是做成人用品的那个部门吧。爱说对事不对人，众所周知，喜欢说这句话的基本上都是冲着人去的。公司六点半下班，但在这个部门六点半下班违法，下班后整个公司基本只有这个部门的人还在，包括设计，一般待到八点。经常通知运营下班后开会，一开就是两三个小时，没有晚饭，而且可能因为女老板不在公司/有同事在忙拍摄等等原因顺延半小时到一小时开。开完要旁听的都发表评论，美其名曰互相学习，然后自己再做最后总结，不发言就耗着也不准走，就硬说。又说大家都在等你，完全是道德绑架。开会前根本不会说明要用到的资料要求非常详细覆盖每一点，并且经常只给一两天时间准备，等于是变相逼人加班。如果你没有很迅速完美地完成她突然提到的事情，那么你同时做了再多的事都会被觉得在混日子。钉钉确实每天十一二点还在发消息，员工完全没有私人时间。如果不是压力真的很大急着上班并且住在杨美站附近，别跳火坑。
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