1.会监控，用电脑远程你或者监控软件？电脑上网页都没开呢就会卡顿，可以确定是监控。自己做啥都可能被监视着…细思极恐！
2.人员流动频繁，老板两个，去了你就能体会有一个傻逼老板就是什么感受了，没事就找你开会聊规划。给压力，给画饼。其中有个老板并不懂亚马逊，喜欢套经验。还擅长变脸！
3.之前其实是大小休，加班也挺多，会要求你加班，后来因招到员工后大多数做不了多久都会走，难招人才改成了双休。
4.老板不尊重人，喜欢在办公区域里抽烟。后面大老板发话了才改成到自己的办公室里抽。
5.老板是个***(此内容有争议，建议客观评论)。看到的小伙伴千万别去！！！
6.希望大家找工作擦亮眼睛?（这家公司人事小姐姐其实不错）
博主说的这些公司规定或者问题，有就大方承认，没有就拿出证据推翻博主，无畏的争吵只会拉低公司的整体素质，在博主曝光的问题上增加更多公司负面影响。不管多少人评论过多少条，只要是真实的，我们肯定会优先采纳。就是有些像你们这样的公司，把明明不合理的东西说的冠冕堂皇。还报警？博主曝光的任何一项不合理的东西，都可以让你们公司面临劳动局处罚，哪来的勇气啊
该公司入选最差雇主评选，欢迎投票：（点击下方）
https://kjxb.org/archives/26347
教大家排查电脑监控，首先看后台有没有明显的监控软件，其次win+r输入netstat -an，外部地址那一列如果都是127.0.0.1那就是没有监控
说明几点
1.双休改大小周，是事实，但是我面试的时候老板和人事都有提过，现在确实是大小周。
2.其实没有强制加班，但老板很喜欢加班很晚的人也是事实(有公开表扬过加班到很晚的同事)
3.除了组长之外，其他人都要写日报
4.喜欢画饼是事实，人家创业型公司，不给你画饼还能干嘛！
5.有零食，有下午茶，按法定节假日放假
不喜欢的如下
1.老板喜欢想得美是事实，然后把他想的加到我们身上，说有努力就有付出，要检讨自己，为什么别人可以然后我们干嘛干嘛干嘛，公司对你们还不错，现在大环境都在裁员不容易找工作等等等等，有些人认为这些算pua
2.面试的时候，可能会问你.你认为自己的弱项是什么(身边的同事都经历过)，然后不管你说了什么，他就会先贬低你，重复的说你的弱点，再用能学到东西，有培训课程，有傲基的经理带你之类的话诱惑你，实际上没有培训，没有接触到什么傲基的经理，有些更可怜的被诱惑去当测评(没一个月就走了)，所以这里的测评部也不行，都是来面试运营被坑去做测评的(最后我们也要测评，不想自己测评的就不要过来)
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今天看到上面Augustfly 的评论，我不想和你辩论，这里只是打工人分享提醒互助的地方，至于你们公司对于打工人是好是坏都不是由你们这些领导说的算，更不是我们这些外人说的算，而是那些要到你们公司打工的人亲身经历后得出的结论。我们给后来人提个醒，她/他们参考与否是她/他们的自由，与我们无关！Augustfly你们既然能到这里给公司洗白，那么我劝你们还不如用心去珍惜现在在职的员工，少吹牛画饼，用实际的待遇去吸引未来的求职者，自然而然会有人替你们洗白！