管理员工就跟管理工厂工人一样,鸡汤多到喝的你想吐。公司吸血鬼多,砍掉一半也不影响公司的运行。
拍马屁的,打小报告的人多。总之,去了让你极度压抑。
嗯,销售部离职率高的你不敢想象,来了半年就是很老的员工了。来了分分钟就是去了一家新公司。根本留不住人。
对了,你就准备顶替离职的员工替他们报销吧。老板隔三岔五地出差,慢慢和服务商们周旋吧。
业绩要先从你月销售额扣1W多,原本店铺是赚钱被说成亏本,要求你不断提高客单价。
MANTRA 已回答的问题 2024年10月12日
公司名下雅蠛蝶商标: USCVIS
ALEVELASIA
XINANSMART
FSDCAM
摸鱼时间想不到竟然看到自己家公司上榜QAQ… 作为一个在职3年的老员工感觉没有说的那么严重啊,21年上半年的时候离职率高了一点,不过去年市场啥情况也都知道。办公室的同事都挺和睦相处的,多余的流程也都砍掉了,完全没有感到很繁琐。公司也是有很多三年五年的老同事,每周下午茶也是满满的快乐时光。可能还是进来太短,没有了解到更多吧,其实无论是公司老板还是同事都是挺好的,也经常聚餐带好吃的。
DEhuQAQ 已回答的问题 2022年7月12日
公司地址:深圳市宝安区西乡街道恒明珠工业园C栋5楼