很差,避雷。
爱宣传不加班、发展快—请理性看待公司画饼,多打听就知道这家公司有多烂。
- 不加班—存在不加班的部门和人员,但进来后各种pua,加班仍然存在,老员工晋升慢,能力差,习惯公司风格了基本就是不干事、向上管理、各种甩锅。
- 发展快—运气罢了。格局小,总有一天凭实力作死。公司内部存在的问题非常明显,老板不懂业务+一言堂,深圳的管理层很阴险,点名销售+HR部门。伪善+爱搞人,各种恶心人。
公司流动性极大,有能力的人不会愿意来或留下,留下的基本就是向上管理+站队搞人,做不了事。存在非法辞退、员工仲裁的情况,公司旧主体:润丰数码。
xxlppp 已回答的问题 2025年4月21日
确实如上所说,中层不干人事,高层也是乱搞;整个公司混乱的要死,主要说一下研发团队leader是java出身不仅技术很烂,像个草包情商很低,还瞎指挥管理整个研发团队,包括产品前后端测试和设计,非常还恶心人,年度优秀只给自己嫡系,纵容自己嫡系犯错,各种甩锅。
xxlppp 已回答的问题 2025年4月21日