巨掌互动科技（北京）有限公司

卧槽，要是昨天我搜索一下的话就好了，不至于今天被恶心，我也补充一下吧

总结下来就是：

1. hr及其不负责，对深圳分部情况完全不了解，面试后他们没有进行沟通，纯纯叫人面试，且面试者很不尊重人，潦草10分钟不到结束
2. 纯纯浪费别人时间和精力，两天白跑，二面等待了45分钟以上，然后几分钟面试结束
3. 开荒才给9k综合转正，试用期八折，他们写的区间是8-13k，虚假薪酬区间（底薪加绩效组成的综合）且第一次面试时候表达了不低于区间薪酬下才考虑岗位情况下，对方明知道给不到期望薪酬还叫人二面白跑
4. 强制要求近两家公司背调（哪怕给个税工资流水具体都不行，不知道他们岗位要啥机密，正常人离开公司都会删除联系方式吧，蛋疼才会留着联系方式）

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①有天看到boss消息，回复了给了简历，隔天突然hr说挺适合约了面试，我也看了黑名单没有且公司页面描述还行，也不远就去了面试

具体面试经过：

①约了下午的面试，然后到了现场，boss消息给hr，然后叫我去办公室找他们xx总，hr在北京的，深圳这边是做tt平台，亚马逊是完全开荒状态，公司没有前台这些岗位，也就没有人接待或者告诉具体流程。

②然后有个所谓负责人出现了，去了一个会议室，坐下来说了他们公司情况，产品是美妆的精油产品，tt他们卖爆了啥的，现在亚马逊开了个账号，但是没有人运营，一个月不到，状态就是品牌商标都没有，白牌状态上了一个链接，但是还没有注册下来品牌，开荒情况。问了我期望薪资，我报价了一个正常价格，也可以给个税证明啥的这些。原本以为他们没说啥可能也给得起吧

过了一遍产品和部门情况，然后匆忙的说你有啥想要了解的不，然后10分钟不到，对方主动结束了面试，说后续叫hr和我沟通反馈。。。隔了一会，在路上收到他们hr说明天能否二面，我答应了，以为有点意向继续了解 ，说明天的是他们那边整个公司负责人。。

恶心的来了↓

约的今天面试，本来是5点的，我也刚好能赶得上的，结果hr突然来消息说能否5点前，他们负责人要外出差啥的，我回复好的，然后赶紧出发赶着过去，4.35到了，然后消息给hr，对方45分才回复消息说很忙开会还是啥的，叫我去找xx总，我去办公室找了，他们员工说不在，叫我办公室坐着等待，我就一直4.50分坐到了5.26分，终于见到他们所谓负责人，然后会议室聊了，5分钟不到结束了，我离开时候是33分，，时间是她约好的确认的，临时叫我提前早点，结果我等了45分钟才见面到负责人

更加恶心的来了↓

第一次面试的过程，面试官没有和他们hr反馈啥的，公司信息薪酬和提成方案说的，和隔天二面都不一样

一个开荒角色的岗位，工资给综合9k转正，试用期八折，也就是试用期7.2k综合，绩效加底薪结合的，也就是底薪可能就6k试用期，点数不是说的一个点汇款，是还没有确定（老板和他们项目负责人都说法不一样，老板说没有确定，项目的那个说一个点汇款），然后你最近两家公司经历需要背调，哪怕说可以提供个税这些证明也不行哦，搞得岗位要求很高一样

我得知hr说的后，表达了三个，薪酬9k综合转正太低了想争取高点，上班作息时间是怎样的（面试的两轮都是几分钟结束，也没有问这些，以为hr知道，结果hr不知道深圳部门的上班情况），点数提成方案能否告诉一下

然后隔了一小时hr说薪酬可以按照争取后的给，但是周一需要背调完成才能给offer，没有告诉作息时间以及点数（说还没有确定，后续可能才会协商这些）

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也不知道有人看到不，避坑吧，基本尊重都不会的公司，我不觉得能好到哪里去。