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天安云谷外部环境好，面试的公司内部环境一般。

1：疑似刷KPI，虚标薪资。

boss上没问几句就邀约面试，接受面试后再问其薪资就已读不回，疑似完成面试kpi就不管了。打个问号过去后，才说8k-12k，与其boss上写的10k-15k不符。

2：面试要填写登记表

女hr要求填写登记表，我告知可以打印boss上面发送的简历，hr打印好后，再三要求填登记表上面的内容，我表示拒绝，最后hr要求在打印的简历上面写上何时入职，薪资期望。

3：boss上邀请面试的hr是男的，到公司后，女性hr说这人在外地，随即女hr打微信语音电话给男hr，两人一个人在现场一个人在电话那头，听我自我介绍。然后男hr问他们的产品怎么推。（事后女hr告知男hr我不填登记表的事情，男hr张口就来，说我这也不配合那也不配合，请问机械式的填登记表完成这个动作重要？还是了解内容重要？）

4：面试不专业

hr面试完后，说负责人在开会，等了一段时间后，见到负责人，面试时她也不介绍，我问她才说，她说自己是做全球的，不懂亚马逊也不懂乐天，只知道问选品思路，问怎么把链接推起来。同样的问题问她，她说不知道，不懂，即使我已经回答了，她依然听不懂，还会问选品思路。疑似套经验。

这种不专业不懂的人，请不要再面试，浪费面试者的时间。