天安云谷外部环境好,面试的公司内部环境一般。
1:疑似刷KPI,虚标薪资。
boss上没问几句就邀约面试,接受面试后再问其薪资就已读不回,疑似完成面试kpi就不管了。打个问号过去后,才说8k-12k,与其boss上写的10k-15k不符。
2:面试要填写登记表
女hr要求填写登记表,我告知可以打印boss上面发送的简历,hr打印好后,再三要求填登记表上面的内容,我表示拒绝,最后hr要求在打印的简历上面写上何时入职,薪资期望。
3:boss上邀请面试的hr是男的,到公司后,女性hr说这人在外地,随即女hr打微信语音电话给男hr,两人一个人在现场一个人在电话那头,听我自我介绍。然后男hr问他们的产品怎么推。(事后女hr告知男hr我不填登记表的事情,男hr张口就来,说我这也不配合那也不配合,请问机械式的填登记表完成这个动作重要?还是了解内容重要?)
4:面试不专业
hr面试完后,说负责人在开会,等了一段时间后,见到负责人,面试时她也不介绍,我问她才说,她说自己是做全球的,不懂亚马逊也不懂乐天,只知道问选品思路,问怎么把链接推起来。同样的问题问她,她说不知道,不懂,即使我已经回答了,她依然听不懂,还会问选品思路。疑似套经验。
这种不专业不懂的人,请不要再面试,浪费面试者的时间。