深圳市艾路维特智能科技有限公司

深圳市艾路维特智能科技有限公司2021-04-13T14:53:31+08:00
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1.     夫妻档公司,懂的都懂。夫妻俩都过了50岁,一个爱唱白脸一个唱黑脸。男的负责画饼,女的负责骂人吐槽劝退。女的财务出身,还挺懂法,知道让你自己辞职不会辞退你,节省了一笔赔偿款。
2.     公司内部关系复杂,人员不多,一共就20人左右,老板好几个,都是亲属。老员工不多,基本上老员工都是跟了很久的算中层。内部流动性大,新员工基本上一年换一批。
3.     福利待遇很差,下午茶半个月一次,还是入职三个月之后才开始有的。团建三个月一次,但也不是让你出去玩,都是干活拍素材。只有五险没有公积金,三档社保。过年有14天假,只有一半带薪,过完年回来都会单休让你补回来。
4.     销售部加班比较随意基本上不强制,别的部门基本是七八点以后才能走,但是销售部24小时要接听电话,在家也要看店铺回邮件。
5.     工资经常不按时发,15号发工资,全年有一半的时间都会推迟,时间为3天到20天不等。
6.     地点在宝安石岩,6号线阳台山东,打车还要20分钟到公司。有直达公交车。
7.     提出点是行业里面最低一档,而且有门槛,按概率算只有5%的机会才能拿刀提成。会卡备货,公司优先配置大号FBA库存,产能不足。
8.     公司没有规划,走一步看一步。旺季没有库存,12月订单还没有平时月份多,因为没有货。产品定价权在老板手上,偏高,没有竞争优势,出单难度大。没有人带,没有专门人员从事市场分析这一块,新员工只有产品培训,剩下的靠自己。
9.     老板舍得花钱开发平台,什么广告商代理,阿里国际站都能投几十万进去,对技术一窍不通,但是对员工待遇很苛刻。一个阿里国际站的培训课程,报了两个名额分四个人去听课。

10. 表里不一,经常修改制度。面试时候说有年终奖,后来调整政策说只有非销售人员才有年终奖。

fred 已回答的问题 2021年6月3日
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