1.没有提成，无论做多高业绩都没有提成 2.运营要负责选品上架，自己做图，选品表格日清等 3.老板他们vivo出来的工程，专挑便宜不懂行的大学生牛马来上班，实习工资3500 4、公司会拆分工资，达不到要求会扣工资，他们会把目标定的很高（故意让你完不成） 5.不舍得换功率大点的空调，给运营买小风扇用 6、帮公司搬了4天的货，第五天因为下午没去帮忙卸货，把你炒鱿鱼 7、实习生因为没干到7天，不给发工资
已经违反劳动法了，查下街道办劳动监察的电话，直接打电话过去，
是的，公司在违法经营，里面的领导层都是人面兽心的，压榨员工，让员工免费加班，
确实如此，kpi考核80分才及格，动不动就调整考核标准，让你达不到，去克扣工资，扣一千多耶，只把员工当牛马，还喜欢画大饼，天天开会，开会还得发表讲话，工资低，活挺多的
6000底薪拆分成4800+1200（岗位津贴），公司实行打分制度，80分及格，不及格扣岗位津贴，90分以上能拿500块钱奖金，销售额达到要求，但是打分不满90分，没有奖金（领导会控分不让你满90分）
2024~2025年跨境电商公司最差雇主评选
历届跨境电商公司最差雇主评选结果
是的，公司在违法经营，里面的领导层都是人面兽心的，压榨员工，让员工免费加班，