这应该是我遇到最狗的一家公司，一个招聘连自己本身的公司都不敢用，可想而知该公司的整体风气，好像充满欺骗的味道，又或者说把深圳的求职者当傻子？？？？
上海飞鱼秀实业有限公司
深圳世界日记供应链科技有限公司
厦门世界日记信息科技公司
这三个公司属于一家公司，从本站可以看到求职者对（厦门世界日记信息科技公司）的评价，深圳世界日记供应链科技有限公司这公司成立与2024/05/08，Boss查询不到职位招聘，应该是飞鱼秀还可以招到人，所以深圳这个还没有用，这个招聘的公司，是上海的，根据上海负责人某总的解释，他们在上海应该是国内这一块的，但是这个公司属于厦门世界日记信息科技公司
当我到达面试地点（深圳龙岗区深圳星河双子塔·西塔龙岗区深圳星河双子塔·西塔34楼3401B室）之后，在大堂问了大堂工作人员，别人说没有上海飞鱼秀这个公司，当时就有点懵懵的，然后问人事，人事说面试公司叫深圳世界日记供应链科技有限公司，然后我就想到了之前好像听说过这个公司不是很好，然后就不是很想上去，但是想了想，来都来了，就去看看吧。
面试的大概情况就不说了，要填表，那种要填自己家庭联系人的那种，果断拒绝了，然后进入面试环节，两个总分开的，所以自我介绍做了两次，简直讨厌死了这种面试模式，既然要面试，一起来不行么，非要求职者说两次，你们老总的时间是时间，别人的时间就不是了？说两次也行啊，这么热的天，倒杯水也是个好事啊，毛都没看到，然后面试的时候问我的问题（我怀疑套经验的几个问题）：
1.新品上架的第一周和第二周要做什么，广告怎么开？
2.你上家的产品是怎么从0-1推上去的，你都做了什么？
3.如何看待点击率的高低？
4.从那几个指标判断产品值不值得翻单？
放心我的回答不会如他们所愿的，广告怎么开，慢慢开，怎么推上去的，广告慢慢推上去的，现在想想我都觉得搞笑，白白浪费一个小时的时间，有时候就得听劝，当时看到这个世界日记这几个字的时候，就不应该上去，但是不知道怎么的还是上去了，结果回来两三天面试结果也没有（虽然肯定不会入职，但是基本的东西都没有，更加确定套经验的嫌疑，虽然我没有被他们套到，但是浪费了彼此的时间），现在越想越气，就想曝光这种公司，做人善良一点，善良是最好的风水。
如果这个公司有人事看到，真的建议你们，坦诚一点，那个公司招人就用那个公司，为什么看到厦门世界日记我就不想面试了，我觉得需要反思一下公司内部问题，没人是傻子，做好公司人文关怀，多一点坦诚，自然不会缺人，但是你们这样失去诚信，只会越来越难招人，而且就面试这种，真的套不到什么经验的，老油条心里都有数，新兵蛋子你们又能学到什么呢？真的很不能理解，一直都在招人不累吗？
虚标的工资，面试完谈薪资的时候，开的底薪都是低于市场水平很多的
各种扣钱理由层出不穷，不管员工多努力，总能找出借口扣减工资。提成制度一点都不透明，我们累死累活冲业绩，最后拿到手的提成却少得可怜，追问具体计算方式时，要么被敷衍，要么被含糊其辞地打发，完全没有公平可言。假期少得可怜，法定节假日都要被安排加班，还没有合理的补偿，更别提什么带薪年假了，想休息简直是奢望。更过分的是，试用期连社保都不给交，这完全是明目张胆地违反劳动法！
极致讽刺｜深圳世界日记电商！年度荒诞面试大戏，判我不行又回头舔着脸喊我去面试？
真的被深圳世界日记电子商务服务有限公司笑疯了！！这辈子没见过这么滑稽、双标、离谱、儿戏到极致的公司，全程荒诞大戏，剧情反转再反转，堪称求职界爆笑喜剧！
先复盘这场堪称灾难的奇葩面试，句句真实，全程离谱！
面试当天，一位自封「产品部门负责人」的面试官登场，架子端得比上市公司CEO还大，气场装得十足，结果操作低级到可笑。
我刚开口自我介绍，才讲两句话，直接被他粗暴打断、不耐烦叫停！生怕我多展示自己一点，全程高高在上，一副审问犯人的姿态，基本礼貌为零。
不聊岗位匹配、不聊业务能力，偏偏酷爱考古式扒底。强行逼我从毕业第一份工作开始，一字一句复盘，一路盘问到底，硬生生折磨我整整一个多小时。
我好心体谅大家时间宝贵，主动提议：只聊近三年核心工作经历即可，足够判断匹配度。
结果这位“大神”甩出年度炸裂金句：我需要了解你的前世今生。
我真的笑死！！贵司是招产品岗还是招转世锦鲤？要不要我把幼儿园履历也给你扒出来复盘？面试不好好评估能力，痴迷调查别人职场前世今生，病态程度属实大开眼界！
行，你爱演我就陪演！我全程耐着性子配合他无聊的盘问，陪这位“负责人”演完整场独角戏。
最双标霸道的操作来了！面试是双向选择是基本常识吧？我全程被审一小时，好不容易轮到我提问，就问两个最基础的问题：公司主营类目、行业毛利率。
居然被他当场禁止！嚣张发言：现在只有我能问你，你没资格反问我。
离谱！合着贵司面试是单方面审讯？求职者不配知道入职公司做什么、靠什么赚钱？纯纯盲盒入职、赌命打工是吧？心虚到不敢透露半点业务信息，到底是公司业务拿不出手，还是这位所谓负责人根本不懂自家业务？
重头戏打脸名场面，直接封神！
我的简历白纸黑字、清清楚楚，渠道经验写得明明白白，不匹配为什么要邀约线下面试？？
耗完我整整一小时，考古完我的“前世今生”，他才事后诸葛亮般轻飘飘甩一句：你渠道经验不垂直。
哈哈哈哈哈哈！最顶级的双标来了！！
这位自诩专业、挑三拣四的产品负责人，自己以前是做女装的！！
自己跨行跨品类、经验半点不垂直，业务履历杂乱无章，还好意思高高在上审判别人不专业？自己一身歪瓜裂枣的履历，硬要装行业大佬挑别人毛病，属实滑稽至极，笑到肚子疼！
更搞笑的是压轴骗局！！
全程自称产品部门负责人，装得大权在握的样子，浪费我一小时时间后才坦白：他压根没有任何决策权！
还要我改天再来二面，最后还要老板面！！
没有拍板权、没有审核能力，顶着负责人头衔装模作样，纯纯找求职者免费陪聊刷存在感，拿别人的宝贵时间给自己练手，无耻又业余！
本以为这场闹剧就此结束，结果！！离谱续集来了！！
就在最近！这家超级搞笑的公司，居然又换了个女HR，厚着脸皮再来找我，邀约我二次去面试！！
真的颠覆认知！！
上次面试是你们自家负责人亲口判我「经验不垂直、不合适」，结果转头HR完全不知情，继续广撒网捞我去面试？
内部信息完全瘫痪、团队零沟通、面试全靠瞎搞！说白了就是无脑刷面试KPI、凑人头、把求职者当工具人！
一边面试官装大佬否定候选人，一边HR疯狂回头捞人面试，自己打自己的脸，自己演自己的闹剧，全程荒诞、可笑、离谱、低级！
总结：深圳世界日记电子商务有限公司
面试官外行装内行、双标至极、傲慢无礼；
公司内部混乱瘫痪、流程形同虚设；
面试全靠浪费别人时间、凑KPI、演闹剧！
深圳找工作的兄弟姐妹，快跑！避死大雷！别陪这种荒唐公司演戏！
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我当时去面试的岗位BOSS上薪资标注的范围是30-45K，然后面试结束后为问我期望薪资是多少，我说30K，那个兰姓HR说要求太高了，公司给不到这么高的薪资。
给不到这么高你们标注那么高干啥子呢？ 吸引人过去面试刷KPI么？就那么点小破地方真不知道谁会过去。