1.不诚心招人
2.套经验
3.就说你没具体说开了那个产品，或者说更细，真的很有意思，我进你公司了吗，我要说以前公司的品牌和产品和销量吗
4.地址离地铁站偏远
5.奉劝找工作的，不要经过猎头，一般不是公司套资源就是各种奇葩洋相，公司没能力给猎头招人返钱吧，猎头介绍的，大多是都是炮灰，不能一概而论，仅此个人观点，已拉黑微信所有猎头
最近这家公司有3个hr让我去面试，看到这个避雷了，最烦这种套经验又恶习人的
赞同， 面试中忌讳的是问具体产品， 除非是面试人自己说。
一家不懂得尊重人才的垃圾公司
1、提前一天预约的面试时间，没有预定会议室就算了，现场口头说去协调会议室，竟然站在前台与前台小姐姐聊天半个小时，等其他会议室结束；
2、HR只是BOSS随便询问一下基本情况，随意邀约人员过去现场面试，HR也不提前与面试者沟通了解，直接拿现场微信扫码填写的资料及简历给到面试官，HR于面试官也不做任何的候选人情况交流；
3、面试官能力比较弱鸡，一个对接电脑固有问题进行提问，一个拿着笔记做记录，对产品规划及招聘需求自己都说不清楚
2024年跨境电商公司最差雇主评选
历届跨境电商公司最差雇主评选结果
最近这家公司有3个hr让我去面试，看到这个避雷了，最烦这种套经验又恶习人的