铺货，这里的女老板不把员工当人看，纯纯是工具人黑奴，管理层的没什么真材实料，不懂一通乱讲，其中有个乱管的，说公司利益大于你的个人利益这种鬼话，不顺着就会破防了，职场PUA 有好几个员工，留你到试用期最后一天，白嫖劳动力和产品，既然不让人通过，就不要让人家辛辛苦苦做转正答辩（答辩还过了），最后一天到了提转正又不给过（给的理由性格温和？无正当理由），几个都是留人家最后一天，很过分的卸磨杀驴了，白嫖劳动力，产品留下。 没啥福利，一个月一次下午茶，运营的提成制度一直修改，目的就是为了让你拿不到提成，很难拿，还会想鬼办法，让运营毛利变低，算提成也算的不对，不给明细，产品线规划乱七八糟，领导层没啥真材实料，提成也拖延发放
根本就不是真心招人的，就是招人面试去套产品的，面试的时候hr先问一遍基础问题，然后就说等负责人来面试（水都没有！），等了一会儿什么部门领导来了，带着电脑，产品开发经理也一起来面试（产品开发一来，我就猜到肯定要套我产品了）果然就一直问我之前做的什么类目的，做的什么产品，可不可以在电脑上面展示一下我的链接。（这么直接套产品的吗？？）我直接拒绝。最搞笑的是过两天，她们老板又打电话过来问我，说是复试，又问我什么类目什么产品，客单价多少？有必要这么套产品吗？
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领导层真的一言难尽，钱又拿不到