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2.71K 浏览2025年3月27日广州虚标薪资，套经验

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xin1 34 2024年5月31日 1条评论

面试感觉更像是hr在练习怎么当面试官，一些超级小的问题也会问，不相关的也会问。主要问的是上一家公司的情况，很详细，有套经验的感觉。

该公司做定制窗帘类目。等待负责人面试的时候，一张冰冰的脸，好像是有人欠他的一样。总之感觉面试体验一般。

好的点：该公司是双休（不确定会不会加班），入职就缴纳五险一金。薪资结构好像是固定薪资+奖金。

monging 发表新评论 2025年3月27日

monging 已评论 2025年3月27日

1、之前面试过，和评论描述的大致是一样的，整体的面试真的不是很舒服，还是金牌面试官（一看就是面试很多人，拉kpi），之前面试是在23年，到今年25年还在招聘，这样看的话，员工的流失率挺高的。
2、产品做的是窗帘（感觉做不出太多差异化）加上还是fbm（确认关税的话，对fbm的冲击算的比较大的，成本肯定要增加，赚取的利润会压缩）
整体上不推荐吧，无论是面试方面还是产品方面

3 答案

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1、之前面试过，和评论描述的大致是一样的，整体的面试真的不是很舒服，还是金牌面试官（一看就是面试很多人，拉kpi），之前面试是在23年，到今年25年还在招聘，这样看的话，员工的流失率挺高的。
2、产品做的是窗帘（感觉做不出太多差异化）加上还是fbm（确认关税的话，对fbm的冲击算的比较大的，成本肯定要增加，赚取的利润会压缩）
整体上不推荐吧，无论是面试方面还是产品方面

score 0 · Answer 1 · 2024-06-03T02:07:31+00:00

去过面试一样感受，boss会一直招聘，让人去面试，等面试完之后就不搭理人了。给hr练练手而已，2-5个工作日内给答复，通过与不通过都会给答复，都应该是通过才给吧哈哈哈，反正7天了都没有给答复过，真的很没有礼貌，在招聘软件询问面试结果都是直接选择不回的，态度一点都不好。

负责人面试还会问你为什么不把销售额写在简历上，还有一些好莫名其妙的问题，感觉就是给hr练练手和套经验的。公司是在一个超市上面。反正总体的感受是公司招聘面试的人不专业，也很没有礼貌。

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