深圳市明康达科技有限公司

1.关于环境&规模：这家公司在一个破工业楼里面，办公环境极差，午睡也睡不好，非常吵闹。公司就4个人，一个运营，一个助理，老板，还有一个阿姨，老板娘偶尔来。

2.关于老板：面试的时候拿2张纸，面2个小时，控制欲极强，什么都要管，进去你没有任何权利，就是运营机器人，广告的活动命名标点符号都要管。优惠券你也要去跟他申报，基本上不会让你开优惠券的。对了，老板身上还发臭，整个办公室都这这个味道，老板还每天不关门，他自己闻不出来。

3.基本上别想拿提成，只有你接手的店铺有增量，这部分才算你的提成。但是增量不受你控制，因为老板掌控整个广告节奏，非要按照他的一套去打，不然不给你去操作。所以你只能拿底薪，而且底薪有一部分是绩效，每一个月差不多要扣一个100多块钱，这个每个人的绩效不一样。考核表格非常细，动不动扣钱。工资按照底薪/当月天数计算，无全勤。

4.公司有一套自己的广告打法，标准sop的打法，都是流程图和函数（就问绝不绝）你不用有自己的思想，老板会手把手教你。当然，老板也不会相信你，你自己看的老板还要检查，大半夜11点也会找你

5.下午茶公司是有的，给你放鸡汤给你听，给你洗脑。就很尴尬哪里吃，还要扒光你的家庭背景。家里几个人，都在做什么，等等，都给你扒干净。

6.加班费一天15，你没听错，是这样，公司一个包货阿姨让她做到凌晨4点。加班费15

对了，差不多快到下班的点，老板会找你。6点半下班，老板6点25找你，跟你培训，差不多结束7点20左右，这个是你制止的情况下才停止的。公司开机密码是老板设置的，你没有权限设置，下载软件老板不同意你也下载不了，没有微信就用qq，头顶2个监控。每天有日报要写，老板反正无时无刻都在监视你。大概就这样吧