不建议各位友友们去这家公司，在这里待过整体氛围特别压抑，人员流动大。
办公室里没有人说话，一说话领导就觉得你没事干，下一秒钉钉就来找你，手机都不敢拿起来点外卖，还要去厕所偷偷点，离开位置时间久了还会找你谈话，任务不达标pua，每天上产品就像个机器人，还要经常加班！
每天的任务都做不完！特别是新来的同事经常加班，虽然说提供宿舍，但是有个叫huang的宿舍长特别不好相处，仗着自己是老员工，进了这间宿舍什么都得看她脸色，跟上学一样还要早早到点就关灯不准别人说话全得依着她。
冰箱里别人放东西还给丢掉，搬离宿舍的人有东西没搬完先放在宿舍，huang把人家东西锅碗全丢掉，无语死了！
管理层都是那几个老员工换来换去当领导，都很会算计员工，业绩考核，绩效考核都算得很精，压榨员工，说的福利待遇也就一般般，年终奖要评分才能拿，评分特别低，一个个领导刚来的时候看着很好的样子，实际笑面虎，怎么搞你都想不到。
每天被领导监控着，每天的事情已经很多了，还要被盯着，领导层态度也不好！说话也很难听，跟领导反馈问题也解决不了，需要自己解决还需要领导干吗？想要在这有发展很难！只有被压制的份。
1.试用期考核严格，要完成很多培训，有考试，有两次考试不合格就会被辞退。
2.铺货公司，工作量巨大，助理需要上架当月全部的新品。因为是铺货所以很难学到精品相关的内容。
3.试用期没有提成，转正后仍然是助理，转正后的助理也几乎没有提成，提成非常少。而且负责的帐号要和运营37分成，助理3，运营7。提成的发放时间是隔一个月发，比如1月的提成会在3月月底发。
4.想转专员要完成业绩考核的目标，在业绩很好的情况下，基本需要快一年才能转。
5.氛围压抑，工作期间没有任何人讲话的声音，办公室完全静音。上厕所的话最好不要去太久，不然会被说。另外工作期间不能看手机，最好是碰都别碰，点外卖也要小心被说是玩手机。。。所以去厕所的时候最好把手机带上顺便把外卖点好。不定期有人来检查看谁在看手机没有认真工作。。。。。。
6.产品sku没有分配好，大家都要做一模一样的产品，说白了就是需要内卷，和同事互相是竞争对手。如果做得不好会被pua，需要承受很大的心理压力。
7.底薪拿出来1500当作绩效考核，没完成目标/利润率不达标/清仓没达标等会扣钱。如果离职需要压一个月的绩效。
优点有：双休，不加班（完成当天工作的情况下），可能比较适合转行人士和应届毕业生。
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已经离职了，之前做eBay的，铺货一天上架40-50个打底，公司有美工，但是eBay部门不配，要自己作图。虚拟仓，懂得都懂，死的快，平台考核不达标，一个人接手12+个账号，大家下班不走，说不加班，实际自愿留下。公司下午茶基本没见过，一年顶多聚餐2次，部门经费攒钱要很久。有同宿舍舍友做亚马逊，铺货，但基本能到点下班，对个人无提升。