家居品类 双休 4人创业小公司 有潜规则加班(每天30—2H)。比较人性化,请假方便,有事好商量。位置比较偏但是也不错,
老板90后夫妻,运营出身,人很nice也会做人,有想法有资源会运营,但是公司供应链不太行,老断货。
会议比较多,一周至少1-2次事无巨细,一人一次至少2H。一人管10—20个SKU,上新速度比较快,基本一天下来没有什么空闲时间。关于运营你有权有自己的想法,但接不接受是她的事。公司虽然小但是流程规范特别精细化。喜欢比较听话的能解决问题事事有回应的运营,是确实能学到东西的公司,推荐经验少没想法的进去。
4年经验最多给到8.5K,浮动底薪,每月达不到扣500,达到最多加500。提成5W起提毛利3个点,20W3.5,毛利达标拿全,达不到扣对应系数。2024年季度保底毛利目标达到约600W好像加1000,记不太清,还有其他一些具体不太记得了,比较复杂。
Alice1205 未选择答案 2024年8月13日
60w,不是600。
之前去面试过,刚搬到新的地方,小公司,2个老板都是运营出身,经验丰富,要求确实比较细致,面试时问到广告的根本逻辑啥的,进去能学到不少东西,周边不繁华,吃的不多,旁边要开一条商业街,不知道什么时候才开。
大概了解了一下薪资,底薪+提成,没什么绩效,也没什么扣钱,提成分新老品,新品按销售额拿提成。有设计师,产品上有优势,SKU是相对多些,一条链接主推的就1个SKU, 其他变体不用管,其他的有点忘了
Alice1205 未选择答案 2024年6月19日
那可能又改了
周边没什么吃饭的地儿,也特难吃。但人少不拥挤也挺好。 竹村地铁附近,上班不打卡。
客观评价仅供参考,不适合我也许适合你~