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深圳捷信达科技有限公司2023-08-25T16:52:55+08:00
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大部分公司的尿性,产品起来了不是给员工涨薪资,而是一点一点的克扣提成;
公司有自己的货代公司,费用反而比外面的更高,提出疑问又不解释各种推脱,利润被降低,提成被缩减
提成有门槛,达不到要求的毛利拿不到提成,A产品盈利,B产品亏损,A要给B补,所有产品的亏损要累积,盈利的要补窟窿,所以能拿到提成很难,因为在不断的上新,不断的测品
仓管是老板娘弟弟,说话牛逼哄哄,一副吊儿郎当的样子,不知道哪来的优越感,说话跟吃炮弹一样不是怼这个就是怼那个,最讨厌这种仗着跟老板有关系,对别人吆五喝六的人

交社保没有一金 1-9月双休 10-12大小周 偶尔加班 下午茶 生日会 团建其他也没啥了

oni6 已回答的问题 2023年10月26日
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他们家提成是毛利的4.5.7个点,三万人民币起提,跟目前外面的跨境电商公司差不多,能接受,感觉各种福利待遇都蛮好的,老板比较好说话没架子,氛围也不错,就是不交公积金而且不是全年双休的,上到后面要大小周,我就想找个有公积金且全年双休的公司,不过今年工作好像都不好找啊,辞职我都有点后悔了

oni6 已回答的问题 2023年10月26日
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