去到之后被带到一个会议室，等了一下，两个面试官进来，轮流问问题大概问了30分钟，问的巨详细，逮着欧洲问。他俩问完后起身了，说出去看负责人有没有时间2面，一会后又进来说负责人没有时间，让人先回去等通知，过了会约2面。从头到尾未给任何机会询问关于公司的任何问题，去面试的考虑清楚，谨慎对待。。很明显的套经验了。。。
Ahdybxnodi 已回答的问题 2023年9月7日
我来回复一下，和以上回复的面试答案是一样的，进去了之后是一个说是运营主管的人来面试的，进来带了我的简历外加上他自己的笔记本，上面写了很多他需要问的问题，其中包括了产品数量，产品类目，具体到类目大小类排名都要问的一清二楚，还要问具体是做什么产品，包括广告，CPC，转化，如何操控，如何优化全部都要问，但是当问到该公司的问题的时候，就选择性转移回答，而且聊得时候说会给你一个什么什么职位。平台虚标工资，等到该聊到结尾的时候想要具体职位和薪资的时候就不回答，说去找负责人申请一下，结果就是负责人有事不在，暂时无法回复，那一开始怎么不找负责人来面试呢。纯属浪费时间，虚标工资，主管套经验，人事刷kpi，公司人不多，还这么不真诚。去面试的考虑清楚
Ahdybxnodi 已回答的问题 2023年9月7日
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