水木贸易（深圳）有限公司

面试的是市场营销岗位，一共有三轮面试（人力资源侧、业务侧、管理层），面试时间1小时左右，略长，不过聊的还行，感觉人力资源面试官比较专业，态度也还行，部门面试官更加专注于工作经验的问答，主要是看着梧桐岛的鸭子还不错，可以摸到鸭头哈哈哈哈，还见到了孔雀，说是管中午饭的，离地铁站有点远，一面的时候坐摩托来的，6块，讲价到5块，二面三面是飞书视频面试，看后续吧，对比看看

1、一共是4轮面试，笔试、HR、用人部门、老板，几轮面试下来，脱一层皮，从试题和面试来看，套经验的成分很大，直接给公司产品，让你写listing，一直问到把你的经验全部套完。

2、预期薪资13K，HR说能给到，后来到了谈薪的时候，告诉我，底薪只有7K+绩效+保证工资（据说过了多长时间就取消了，没有这项工资了，后续要拿自己的提成工资来填补这个空），好无语。

3、过来现场面试，办公室挺乱的，到处都是假花假藤，胡乱堆在一起。

4、做婚礼市场，体量很小，发展前景不怎么乐观。

面试职位：运营；

面试流程：先电话面试，了解你的经验啊，住处啊目前的基本情况，然后约了去公司面试；

公司基本情况：大小周，每天八小时制，朝九晚六（中午只休息1小时）；做婚庆类目，公司主要做亚马逊和独立站，公司一共大概40来个人；

体验：公司位置有些偏远（距离固戍地铁站1.5公里左右），面试会填一份调查表，让你写一些你近期工作经验主管电话等资料等，是一个女主管面试，一直问，问了一个小时基本上嘴没停过，她很喜欢问你这种（有意向要去面试的话记得提前准备一下）：如果XX出了问题你只能做一件事情，你会做什么，如果你只能问我一个问题，你会问什么？类似这种，还有n个问题；

公司模式：精铺，每个运营人负责的sku有一两百个，底薪不是固定的会浮动，刚进去可以要比较高12k以内说是都能给到，但是后面只分成3个层级5k-7k-9k（也就是说你转正后底薪最多9，最少5，建议提前谈好，5有点太吓人了）提成就是毛利2个点；

结果：说是后面有总经理终面，但并不是太想去了，整体感觉一般。

这家面试流程挺迷，线上不作回复，直接电话联系，问是否算是电话面试么，又说不是，只是一个沟通，沟通过程中撇开最近工作经历及岗位职责技能不论，主打就是一个请回忆多年前离职的一个原因或契机