话不多说，先上两张图
1.公司由于高层乌烟瘴气，拿不出真本事，导致一直亏损，现在就要克扣下面的人几千块钱的绩效为生。
2.产品皆神笔马良：开发逻辑是先信誓旦旦画饼，上线的时候测试报告支支吾吾，销量惨淡就急忙甩锅。
3.试用期不给过：公司经常招人，但基本不会给与你通过，除非你已经非常牛马，愿意无休止的加班跪舔洋大人。公司几个老外非常会pua，经常教育手下不要为了钱工作，如果你为了钱工作，他只会对你表示尊重，且让你goodbye。但是少他一毛钱，他会喊八国联军来教育HR们。另外，特别中高层岗位，不可能让你通过的，近期几个中高层的全部没撑过试用期，跑路的跑路，被刁难逼走的被逼走。
这种垃圾公司老板见不得人的，就是无限制强制加班虐待员工，各种表格无效工作，人事只管绩效，管理层自私无比不带人，近期几个中高层的全部没撑过试用期，跑路的跑路
垃圾公司，洋人不用加班，中国人天天被PV加班，管理层极其自私，只会施压，压根不会带人，那些VP也都是混子，一点本事没有，VP经常换人，老板非常喜新厌旧，蜜月期盲目支持，把公司搞得乱七八糟，后续就把你一脚踹走，那些离职后的高管估计全恨死这个老板了。公司也没有什么福利，你压根享受不到，HR就只会在老板面前作秀，天天装加班，一个没有前途的公司
违法劳动法，黑心公司，打压中国人，跪舔鬼佬
品牌ESR
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运营岗位别进来，进来就是各种表格然后日程操作记录，不然被穿小鞋，当然你精力无限加班快乐，可以进来尝试。
运营就是表格操作员，没啥技术含量，流水操作。
试用期不给过，除非你干到眼睛瞎了，脊椎都痛的不行。
笑死了 确实是这样
1.笔记本办公（对脖子和眼睛都很好），进去空位很多，一看就知道流动很大
2.喜欢催入职 说自己多少多少个后续安人 定薪要提供过去流水
3.没有提成 只有绩效 绩效4个月发一次 每个月评级组内必须有一个人打低绩效（潜规则）
4.说是自己精品 负责20-30个sku 其实进去100+ sku 纯属诈骗
5.广告有广告部门 文案有鬼佬负责 （所以我也不知道运营都在忙啥 最主要的链接核心都外包了）外国人双标严重 中国人加班 鬼佬就不加班 八国联军都赶走多久了 还有这些狗腿子跪着起不来 这么多sku注定加班多根本干不完
这个兄弟看来是已经深受其害了，我也是最受不了那个Tim 台巴子，瞧不起大陆人，搞阶级。鬼佬不加班，绩效都是A，大陆仔加班到吐血还都是B和C，还一群汉奸一样的hr到处pua同胞作秀加班。
刚在boss上面打了个招呼，问有无管理岗， 回复说，他们普通运营，月销都是50-100多万美金，经理级别需要操盘2亿以上。。。
感觉挺装， 要不是知道亿色， 就先过滤一下黑名单，再打招呼，，装什么哦。
楼主是什么岗位啊，年初的时候通过这家运营的春招，当时还没有她家帖子，我还以为很好，差点就签了……还好我没去……
运营岗位，千万别来，这个公司运营是最惨的。
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老板是外国鬼子吗？是的话，我就不去了，不给洋人打工。