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年初面试的，无下文，我也不追问，感觉是套经验。看招聘一直挂着，真要招人两个多月还招不到？有收到offer的可以来正名。
面试pua，打压求职者，要不是我也是老油条从0到1都干过，还真容易被套进入呢。说是无加班，但是下班后会安排培训，这不就是加班吗？笑死。
办公环境蛮高级的，在写字楼里，但是所有人在一个办公大厅约五六十人，后面聊才知道，不同平台也在一起办公，亚马逊部门只有五六个人，印象中也是工贸一体，这个不太记得了，反正是做筋膜枪发家的，现在也主要以这个品类为主，直接跟运营和运营主管聊的貌似，还是运营跟行政主管，不太记得了，聊的一般，主要也就是怎么推新，怎么打广告，基本就没啥了，对这家印象还可以，就是感觉不咋招人。
非常感谢各位观望工作的朋友来面试，面试时间都较短，所以有些问题可能没有表述清楚或者没有那么直观，为此感到抱歉，以下是澄清一些内容：
1.不是工贸一体公司；
2.整个公司50+人，现在目前亚马逊运营已经是有十几位了，亚马逊不同类目部门会进行划分，所以这个女士/先生面试的可能是里边当时讲述的一个类目部门或站点；
3.真心招人，只是确实没有办法保证邀约的人才百分百合适招聘的岗位，每次面试结果出来后，无论入职与否，我们基本都会主动联系面试人告知面试情况。
4.楼上说的加班培训，确实2022年年尾因为行情/产品情况不好，但是负责人想给大家做了广告培训一个月，也并无每天/每月加班培训，这个确实情况特殊，真实情况就是并没有加班现象，如果有强制加班给大家说还真不亏。
谢谢来面试的朋友抽出了宝贵的时间，来司面试中如感觉不适或者在面试中有些问题没有传达那么清楚感到抱歉，后续都会进行改进。
emmm 刚面完，感觉还不错，主要不填表不做题 一轮面试 效率高一点，期间也就是正常问问题
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