- 有幸在该公司工作一个月以不胜任工作为由被辞退，无法融入团体。面试：主管先简单询问推广方法等等，快结束时问是否接受降薪，都没问我之前的薪资待遇。后续老板面试。之后发offer 试用期8.5k，转正9k。嗯3年精品运营经验。前台名称是欧士德。
- 进去后发现她们都有自己的小群体，每天工作时间一帮人在前台闲聊，包括主管。产品真的很烂，星级大多4.2以下，家居、户外、个护等等，重点是精铺！公司不到20人，一周开几次会！
- 当天下午4点劝退，没有赔偿金，让你在下班前搞定离职手续，我坚持要赔偿金，公司不给，还关闭工作账号权限，我到点下班（打算第二天再继续上班），下班后人事疯狂打几十个电话让我回去签字自愿离职（还不是辞退书））。经过多番沟通和坚持，第二天先是答应给3天的赔偿和社保，最后才给了10天也就是半个月的赔偿和社保。期间还威胁说公司不怕仲裁，还拿所谓模棱两可的聊天记录和广告操作截图说我不按时完成工作。有经验想认真搞业绩的别去。
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真的很离谱，面的亚马逊运营助理，入职后直接甩一个Shopify的账号给我，还要让我去注册公司的Facebook和ins。组长的业绩最好的一条listing一天就出5-6单，还是低单价产品。账号大多是去年刚注册的。反馈问题给组长，组长只会说“你去问老板”“你去找老板”“你问老板了吗”，真不知道组长干嘛的，运营助理还要直接对接老板。告诉她链接属性写错了，还要问我是在哪里改的，告诉她在后台改，还找不到，还要去找其他站点运营问。对外称有工厂，是工贸一体的，实际上就是纯纯贸易商。组长的新品上架40天，只出了一个（还是刷的）！