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东莞品佳光学科技有限公司2023-03-10T18:11:21+08:00
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岗位工资在boss上虚标严重,其次就是亚马逊是刚发展的部门,一个年轻女主管和一些估计是没啥经验的小白吧,才5.6个人,做3c,车载吸尘器,扫地机器人的,公司在亚马逊上根本没啥经验,提成按净利润提,所有费用都扣掉,至少一两年别想拿了,面试问题很细,感觉就是套经验样。最烦的就是岗位工资虚标严重,主管还替老板去画饼。

Ggain 发表新评论 2023年6月6日

我也去面了,就是做钢化膜9.99的卷不死你,面试确实问得很细,盯着你的数据问,然后一边算是否合理。
2个面试的人拿本子记,不是套经验是干嘛,问那么细,有必要吗

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一年四季都在招人,但没见他们公司有多少人。

面试问的很详细,有套经验的嫌疑。

aliceshenzhen 已回答的问题 2023年5月14日
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本人没有在网上发帖吐槽过任何公司,但是这家“品佳光学”的操作属实是看不懂

1.公司在海源城,离地铁站有点距离,需要走一段路,到他们公司门口,办公室门口挂的又叫“英达美科技”

2.招聘信息写着招运营,过去面试又说做助理,不管你几年运营经验直接说过来从基层做起,从助理过起,离大谱

3.面试我的不知道是什么岗位的,不是老板不是主管,上来就问你做什么产品,我说了类目,他还要继续追问说是具体什么产品,客单价多少利润率多少退货率多少体量多大?不是哥们你来我这选品来了啊

4.其实面试之前我刷到了楼上兄弟发的贴,但是还是抱着试一试的心态去的,结果和楼上说的差不多,面试后面一直试探着问你能不能接受从助理做起,我说不接受,个人感觉他就是看你会不会妥协,如果你妥协的话,那可能就要被他们坑了。

最后总结一下吧,本人从来不在网上吐槽任何公司或者单位,毕竟大家都不容易,本来也没打算发帖吐槽这家公司的,但是在我面试完这家公司过后的一两周,这公司的人又在boss上面给我发信息说“你好,看到你的简历很符合我们的需求,方不方便过来面试”???好玩吗?套产品刷KPI也别这么明显吧,所以可以断定这公司不是在招人,纯纯套产品,而且这家公司从3月到现在还在招人,可见这公司多垃圾,大家千万别去,别浪费时间跑去面试了,即使工作难找,也别妥协说可以做助理。最后希望大家都能找到好工作,虽然坑多,但也希望大家入的也是浅坑吧

AAAAAAKKKKKK 发表新评论 2023年5月10日

感谢踩坑,已避雷

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本人这是第一次吐槽,这个公司真的很奇葩

本人七年运营,4年管理,面试的是运营主管,开始问我能不能接受自己做账号,我说可以(反正我一直带账号的),然后问了一些运营打法和团队管理方法和管理风格,到这里都很正常,我也无所谓他们套不套产品和经验,因为上家公司做的产品很大众,价格也很美丽,我估计这家公司也拿不到,所以感觉无所谓,然后到我问的时候就开始吹牛逼了,我说贵公司亚马逊部门成立多久了,他们说还没到一年,我说以前有过跨境这块的经验么?她说没有,才开始,我又问了一下我说今年老板的业绩目标大概是多少(我也是傻逼的在想如果合适了怎么规划化)然后那个女的就说1.2个亿,我勒个去,当时我心里一惊,现在的公司都这么牛逼了,动不动就是按几个小目标去定的?和这个女的面试完了之后,又进来一个男的,看样子是个运营,我们又开始聊起了重复的话题,怎么推链接,怎么做广告,怎么维护,巴拉巴拉的,我是真的不想再重复回答了,直接来了句,你投入多少,我这有一百万的打法,也有5百万的打法,还有一千万的打法(当时心里很郁闷,都说了一次了,还要再说有啥意义,没有数据,没有产品啥的,干巴巴的讲有什么用)

总结:面试体验不好,感觉给不到预期工资,老板定的目标虚高(可能也是人事吹牛逼,但是一个才一年不到的上来就是几个小目标的,人都没几个,我是真的很无语),哦,对了,和我说试用期没有社保,我直接走了

Alej 已回答的问题 2023年5月3日
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