深圳市辛德众科技有限公司

公司监控很多。。。考核标准给你定下完成不了的目标。。个别领导爹味重爱磨洋工，喜欢追求管理而不是追求效率。。说是双休结果实际上大小周，培训/团建，但是差不多每周都是在培训。。。还要写日报和周报，什么都学别人没点好的。。

前几天去面试过，办公楼外表看着一般，一楼是卖车的，二楼是很多公司。里面环境挺好的，起码比很多跨境电商公司好。人事小姐姐和前台小姐姐都是美女来着，第一轮是人事面的，根据简历问了很多工作和个人相关问题，二面是一个运营主管面的，主要问的是运营中的一些问题，比如怎么推新品，断货怎么处理。全部过程加起来差不多两个小时。

然后下午办公室好像一直在放音乐，感觉比较休闲。做精品模式，好像有几种类目，薪资构成是底薪+提成+绩效，分别是独立的。

大小周，小周好像会组织活动，其他的节假日正常，过年有十几天。五险一金都有。

如果他们说的都是真实的情况，那我觉得还算正常了，对比黑名单上的那些奇葩公司。办公环境，规模，配套部门感觉都还行。以上是我的感受，算是比较客观吧，供后面要去的小伙伴参考。

只有人事一轮吗，连负责人都见不到，请问如果不符合公司要求为什么要发面试邀请？刷KPI吗

刚好也是听说若比邻被攻击了进来看一下   刚好面过这个公司

记得好像是大小周？然后午休一小时确实少见，确实是一个年纪比较大的姐姐面试的，公司外面环境很乱，内部环境也很乱，办公室里很多人推着纸箱走来走去，大声说话，很吵。人事说是刚好碰上发货，让我在门口的一个小桌子上做笔试题，给了一个小小的厚厚的不知道能不能算是笔记本的电脑做题，连个鼠标也没有，翻译回复邮件之类的问题。面试也是在门口面的，周围又吵又暗又是坐在矮凳子上，唉感觉像在大街上。面试的姐姐给人感觉也不知道到底是招不招人，本来就很吵，说话又轻飘飘的，不管问啥都是微微笑但是又很冷漠的感觉，说是精品模式，但是变体很多。面试完过几天人事在智联通知面试不通过，问原因已读不回。