公司地址:深圳宝安前海卓越时代广场C座1202
简述面试经历:
公司办公环境挺高大上。但是工位略显紧凑。
坐下后让填入职信息表,中英文双语的书面(香港老板),水也不给一杯喝。填完后然后人事过来面试,居然是连带之前工作的数据一同询问,然后没有技术面了。说是要等香港那边上级看过简历和初步面试反馈后再通知择日来公司和香港上级进行远程线上面试? 心里一万头草泥马。当我是刚进社会的愣头青? 刷KPI就刷KPI嘛,敢做就要敢当。
该公司产品范围:电脑周边,类似转接口Hub之类的,说是光明有工厂,工贸一体。
公司名下雅蠛蝶商标: ALXUM BUMBLEBEE
UNITEK
后续呢?家族企业?
纯虚假招聘,纯套经验,招管理中层居然让同级别的来面试,里面办公室不超过30人,非常小的公司,会谈室非常简陋,我都恨不得给它增添点智能设备,一进去居然来了三个人,其中2个人拿着纸笔-一男一女,其中一个坐我前面-估计是女老板,另外2个坐后面,面试过程一直由另外2个人提问,提问都是关于怎么处理遇到的问题-估计是它公司遇到问题无法解决,说了方法,那个男的在狂记录-那个男的估计就是我面试的那个岗位,问的非常细,怎么实施、具体流程,我当时就猜出那个男的就是我面试的岗位-纯套经验,估计他没有管理经验,包括绩效方案一直在刨根问底,一直在记录,包含一线工作升级方案,那个女的估计是运营主管,一脸了不起的脸色,最终让我确定是纯套经验的原因在于:问了女老板:“你这个岗位是属于新增还是接替的过程,主要负责什么工作内容”,那个女老板居然一时语噻,非常愣的感觉,完全说不出该岗位的负责内容和招聘原因,回答的过程中眼神非常漂浮,说了“没有这个岗位,不过是想开掉一个,再招聘一个”,说的过程看了后面那个男的,100%确定就是纯套经验,虚假招聘,面试过程我说了前几家公司都是68-150人的体量,那个女运营一脸不悦-问的问题都是打压性想显摆自己,办公室不超过30人,搞不懂有什么了不起的
1. 家族企业,自称港资集团大公司,实际上香港办公室的员工数个位数,注册了几间这样的公司组合起所谓集团。国内员工多,大多是车间工人
2. 国内办公室分好几个地方,福田 宝安 光明,突然让你搬办公室?是在逼你走人;跟他耗?还有各种方式恶心走你
3. 歧视内地人。香港内地员工福利待遇差距巨大,听说有间办公室有香港人专用厕所
4. 老板特别喜欢招马屁精高层,从上到下溜须拍马,老板说啥是啥,政策三天两变,逼你写年度计划,前前后后改两个月,改出老板满意的数字为止。后面完不成?不好意思是你没能力,提成绩效年终奖,想想吧
5. 靠钱逼人走,动不动改提成方案,已经过完的年份 到发钱时候了说改就改说不发就不发,没有解释没有通知。
6. 有人说钱都被老员工拿走,不确切,你新员工拿不到钱,引为老员工有吗?也没有。反而这个公司特别怕留老员工,靠引进新人冲淡老员工提成,请个新运营主管架空老主管,新主管再带几个朋友进来当主管,OK,逼走旧人,大换血完成。
7. 行政岗叼得一逼,人事财务那些大姐没人敢惹,她们又会左右逢源,对上对下两幅嘴脸。带小孩上班,办公室是熊孩子乐园
公司地址:深圳宝安前海卓越时代广场C座1202
越盛科技(深圳)有限公司 品牌:ALXUM BUMBLEBEE UNITEK
1.环境:座位极其拥挤,三四十个人挤在一起;但是那栋办公楼确实很高档,不过厕所很脏,马桶上都是脚印
2.离职率特别高,简称永动机,uu们懂吗? 就是会用很恶心的KIP去考核你,然后要你离开,心甘情愿不得不离开,然后留下他们那群做了好几年的老员工;挺多从安克傲基这种公司进去的,基本上这种公司进去的莫名其妙就会被捧起来一样;
3.三个品牌,比较偏精铺,开发不断给你推产品,一个月三四款产品吧;然后每个品牌的运作还都不一样,流程乱的很。 公司的核心就是“大我为先”,懂吧,心怀感恩,他们最大;
4.开发,运营,财务关系都挺差的,没有一个团队的样子,都相互diss看不顺眼
5.产品外购和自制的都有,反正所有的交期都特别特别久!旺季更不谈,基本上要预测半年以上的一个备货
6.提成很难拿,也是基本上那几个老员工才有,其他的基本上就是底薪而已;
每个月都有新入职的,每个月都有在走的人
千万别来,千万千万千万别来,对自己负责点,省点时间
这个公司的设计能干吗兄弟
同意楼上的说法,简直一摸一样,位置在拐角,没有前台,到了,一直联系不上人事,在外面带了十几分钟,才见到人事进去,进去又说会议室在用,要等一段时间,一等就是40分钟,无语了,从到达到离开,全程没有一杯水,面试过程中口感舌燥,说话都卡巴了,真的是割韭菜刷KPI,人事和业务面试就普通的问题,业务问怎么写listing,怎么做竞品分析(亚马逊不是基本都以站内为主吗,怎么写,就那么写呀,看看,抄抄,修改修改,我不知道怎么回答了),业务问完都不带问我有什么问题的,直接就说回去等通知,出来后等电梯,电梯快开门的时候,听见几个男生说割韭菜,就是问怎么推广。。。巴拉巴拉的,我一转头,他们就进了我面试的那家公司,真烦,累挺,五角都没有,打车过去,还等了那么久,我是真不明白白帽运营,怎么推广?怎么调研,关键词等等,差别很大吗,我周边的小伙伴都是说没啥大差别,为啥还要割别人,公司就那么大点,连空座位都没有,招个屁呀,产品感觉也不是精品,一个月左右一个产品,又公模,私模,贴标,自己研发感觉少一些
精铺哦,鬼精品啊。 一直在招人,招了两年了,没断过
名下其它公司: 深圳市福田区赛格电子市场优越者经营部/深圳市科越盛科技发展有限公司/越盛科技(深圳)有限公司/盛科發展控股有限公司/深圳市科盛电脑技术有限公司/深圳鹏诚鸿业电子科技有限公司/海林电脑科技(深圳)有限公司/深圳前海优尼泰克科技有限公司/泉州市鲤城鲤中泉兴百货店/鲤城区国红医疗保健器械经营部/鲤城区新泉兴医疗器械经营部/泉州鲤城新泉兴医疗保健器械有限公司/泉州舒氏贸易有限公司
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