约了来面试，挺敷衍的，感觉就是行政部门冲绩效的，只叫你到现场面试。到了公司只有HR来面试，简单问了你的基本情况就走了，并说这是初试，然后回去等通知，如果早知道这么简单，不能深入了解，我来干嘛。从头到尾没有运营部门来见过。浪费时间！这个公司面试要谨慎……
1.面试体验差，hr面完等了很久，本来要走，但是下雨去都去了，就等半个多小时
2.主管/经理是个女的，我每次回答完，就摇头晃脑，一直嗯哼，嗯哼？？？还伴随这面部奇怪的表情，，很绝，什么外宾啊
3.问一些和岗位不相干的问题，问我有什么梦想？？感觉就是不招人，关键我还电话确认了几次，问是不是有需求
4.这家公司还在知乎有账号，自卖自夸，面试桌上摆了两颗糖都特么有人吹
HR线上交流就不友好，幸好来这里查了下。
欢迎，可以的话提供聊天截图给大家参考
2022年4月12号 主品牌挂了 美国波及欧洲 一堆账号无了
做了1个半小时地铁过去，然后先做题，做完hr面，我回答问题有点慢，hr就有点不满意，说需要想那么久吗，然后各种暗示我招聘是双向选择，我需要有自己的优势才能被选上。然后还问我笔试题有没有需要讲解的，我就客气的问了2道题，其实她说的就是我答的，但是她好像觉得我能力不行。hr面完我就11点40了，部门负责人11点50左右才来，让我做了个自我介绍，然后问我觉得运营产品最重要的点是什么，我就说是市场调研，运营推广，配货。我说的时候部门负责人不听，去看我答的题，我说完后，她说我已经了解了你的情况，之后你有什么问题可以和hr沟通，然后就要结束面试。就是我第二个问题回答的不好，但我做了1个半小时的地铁过去，你就问了一个问题，就说已经了解我的情况了，要结束面试，这是不是太不尊重人了。
楼上所说真实，线上都问过说可以接受无独立运营经验（而且他们招的是运营助理），去了先让你做题，做完题hr聊完等了很久那个主管才来，来了后一直表情轻蔑，答什么都摇头很不满意的样子，最后让回去问结果说不通过，因为他们要有经验立刻能上手运营的，无语，我要是有经验我干嘛不应聘运营来应聘你一个运营助理……总之，体验感很不好！而且办公室像在厂房，周围环境不好，避雷避雷！
人家全面找人，但是没一个人能进的，拿我们套经验呢，人家又不会损失什么，心情不好还pua你，你还得笑着，真恶心
我也去面试了，面试前boss上写有笔试，不想笔试的别来。我就好奇是啥笔试内容也去了，反正也不远。
现场桌上一盘糖，笔试内容没有啥，但是说不能查手机，否则会取消。笔试结束完后就有一个女士来给我面试，然后就问了一些内容，聊得挺愉快，当晚就把我pass掉了。
哈哈哈哈哈哈哈，看大家的评论，好像很多人都是去充KPI的。
没想到这个公司骂声这么多，笑死了
面试需要笔试，笔试半小时，面试五分钟，面试过程中了解到一般有三轮面试，老板是最后一面，如果老板没面的话，那你基本没戏，选品都是老板来定。
那个戴帽子穿凉鞋的hr讲话一股屎味，咄咄逼人，不知道自己有什么高高在上的，hr都这样说明这个公司发展不起来
提成是按回款的0.4-1.6%？？？离谱死了
面试中一直强调对加班有什么看法？加班肯定也很严重，可能都没有加班工资
建议去这家面试的都先看看评论，不要把简历和时间浪费在这种公司上
翠易我2018年去面试，十几道面试题，估计算下来都够1000字了 ，然后整个面试的过程老板的思维老是关系具体做的什么产品，而不是在于沟通过程中了解一个人的思维和整体综合职业素养，老板估计现在50多了
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