办公地方是之前厂房改的，环境就不要报太大期望了。面试来了两个面试官，一个应该是小组长，一个是她领导。面试开始就是各种套经验的问题，而且问的都很细节，这就算了，关键我一边回答那位领导一边在本子上狂记，简直不要太明显！之前应该是做铺货的，所以有的问题就很不专业，现在想转型，就各种套路。各位小伙伴记得避坑！！！！！
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有没有弄错啊，是同一个吗，我这个地址是：深圳市龙岗区坂田街道大发埔社区里浦街7-1号401
您的是对的！
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当个姓谢的组长就高高在上的，感觉很牛逼似的，得意劲都写在脸上，就是个铺货垃圾。情商特别低，喜欢扣别人帽子，喜欢别人讨好她！老姑婆了还嫁不出去！嫉妒别人。绩效不发还天天逼逼开品积极点，每个月都有完成工作量。自己都没有业绩逼逼别人。还不如一个组员的业绩！
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环境不理想，介意厂房改造的不要去，四楼整层应该都是，面试需要填写基本信息表，介意填表的慎重。一面是人事，说明公司情况，模式，人员构成等，会问婚育情况，典型职场歧视，人事表明他们那好多都是大厂出来的，自己去想吧！人事聊完基础情况之后主管二面，问得很仔细，业绩，利润，广告，推广手法，个人规划等，面试结果要等几天，最后是不合适！耍不耍kpi不知道，前台登记表其他岗位的人面试挺多的，运营看着少些，大家应该是先搜了避雷直接不投了hhhhh！
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那个加班补贴还不是你可以直接能拿到的，你得每月开发票去报销才行。