不尊重人，三番两次地打断别人的话，态度不是很好，高高在上很自以为是的样子。问推新品的方法，打断你的话要你很详细的讲，我反问要多详细？她看出我不乐意就很敷衍的说那按照你自己的方式讲。试用期不买社保，公司可以帮您买但要你自己出钱。提成不会全部发放，30%留年底发，工资次月20才发。最奇葩的来了，我问公司强制加班吗？她说：不强制，但天天准点下班的人，肯定是做的不好的人，能力/业绩不行的人
N25film 已回答的问题 2023年11月23日
公司前员工，我也觉得问推产品正常，这都不说就不用面试了，那还面个什么。
社保真实情况是这样的，为什么有人吐槽不交社保呢？ 交社保的，因为试用期期间公司部分社保是从你工资里扣，但面试的时候不告诉你这茬，就很恶心。
没有拖欠工资和强制加班，就正常大小周，不要到点走就OK了。6点下班，6点30走显得没那么突出。业绩不好压力就会比较大，如果你个人会选品会比较好，毕竟业绩跟产品有关，公司有部分产品外采。
公司氛围也是OK的，大家会定期分享。同事之间的关系是比较好的。没有勾心斗角办公室政治。
环境一般，但不压抑吧。
还有前面提到的浮动薪资，可以选，不同的人kpi不一样，根据你底薪的情况来定，总之什么都问清楚再决定要不要去吧。
周三开会很烦，不过每周忍一天就好了。
Cinderella 已回答的问题 2023年4月5日
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